EDB - Scrum Master/coordinateur(trice) technique F/H

Proposer le meilleur aux bricoleurs.
Un référencement très exigeant, un agencement « grand large » qui ne lésine pas sur la place, des prix bas garantis au long cours, des conseils fiables, « L’Entrepôt » veille aussi à se placer toujours en précurseur. 
Le service client est au cœur de ses magasins et fait aujourd’hui la valeur ajoutée de l’enseigne.

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l’avenir avec nous !

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ?

Nous recherchons notre futur(e) Scrum Master/coordinateur(trice) technique, pour notre siège de l'Entrepôt du Bricolage situé à Grenoble (38 - Isère)
L’équipe d'Axel composée de 6 personnes t’attend.

Tu es passionné(e) par l'informatique et les méthodes Agiles, avec une forte capacité à naviguer entre plusieurs rôles (Scrum Master, facilitateur, soutien ponctuel aux développeurs/product owners et à l’équipe de support) et tu souhaites mettre tes compétences au service du développement de notre entreprise. Rejoins-nous pour découvrir un univers riche et varié au quotidien, à la croisée de la technicité informatique et de la gestion de projets, et contribue à fluidifier et améliorer au quotidien le delivery de l’équipe dédiée à la gestion/référencement de l’entreprise. 

 Intégré(e) au cœur d'une équipe agile, tu auras un rôle central en lien avec nos Product Owner, nos développeurs et notre équipe support afin d'accompagner l’équipe dans la maintenance et le développement de nouveau projet au sein de notre système d’information interne. Tes missions seront les suivantes : 

• Animer au quotidien l’équipe de développement informatique en tant que Scrum Master de l’équipe (Daily, PBR, SPM, Rétrospective, …),

• Etre le garant des méthodes & processus Agile en place et le faire évoluer au besoin,

• Etre le soutien et le renfort de l’équipe (Que ce soit en technique auprès des développeurs, gestion/métier auprès des chefs de projets, ou encore en exploitation et lors d’incidents en production),

• Etre le point d’entrée privilégié des autres équipes informatiques de notre écosystème, faciliter les échanges et formaliser les contrats d’interfaces.  

• Assurer le management opérationnel des développeurs de l’équipe, en lien étroit avec le Manager des développements. 

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. 

Tu es titulaire d’un diplôme bac +5 minimum, idéalement en informatique avec une base solide en développement logiciel, au moins une 1ere expérience dans la gestion de projet en environnement Agile, et idéalement une aisance en modélisation et manipulation de données structurées. 

Ton aisance relationnelle, ta capacité à fédérer et embarquer, ta volonté et persévérance à relever chaque défi contribueront à ta réussite. 

Curieux(se) et motivé(e), tu as envie de t'investir et de découvrir un métier dans un secteur passionnant.  

Ton orientation service client et ton agilité te permettront de t’épanouir sur ce job 

Nous te proposons: 

- Un CDI à temps plein basé à Grenoble (38-Isère)
- +Une rémunération selon expérience à partir de 45k€ brut annuel (salaire + Prime individuelle sur objectif)
- +Une prime d'intéressement
- +Une prime de participation
- Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d’avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de chef(fe) de marché. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / manager
3. Second entretien manager / N+2

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.