

L’Association « Les Papillons Blancs du Finistère » est une association parentale et militante, affiliée au mouvement UNAPEI, qui a la double mission de promouvoir et défendre les intérêts des personnes en situation de handicap mentale et/ou psychique et de mettre en œuvre des solutions adaptées à leurs besoins.
L’Association accueille aujourd’hui, dans 62 sites, établissements et services répartis dans le département, 1.650 personnes, enfants, ou adultes de tous âges et à toutes les étapes de la vie sur les champs de l’éducation, de la formation, du travail et de l’habitat. Près de 1.000 professionnels agissent chaque jour aux côtés des personnes en situation de handicap mental pour leur permettre d’avancer vers plus d’épanouissement, d’autonomie et d’inclusion.
Retrouvez toutes nos offres d'emplois sur : https://www.papillonsblancs29.fr/
Au sein du Pôle Education/Scolarisation géré par l’association Les Papillons Blancs du Finistère, le DAME Les Primevères constitué d'un Accueil de Jour (44 places) et d'un SPMO (20 places) (Service de Prestation en Milieu Ordinaire ex SESSAD) accompagne des enfants et adolescents présentant un trouble du développement intellectuel dans une visée inclusive par des interventions éducatives, thérapeutiques et sociales directement auprès de l’enfant/du jeune, de son environnement (famille, lieux de scolarisation et de socialisation) et dans la coordination de son parcours.
Sous la responsabilité de la directrice, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l’éducateur(trice) spécialisé(e) coordinateur(trice) assurera les missions transversales suivantes :
Mise à jour et suivi de dossiers techniques en lien avec la directrice: suivi des PIA (Projet Individuel d'Accompagnement), ajustements, modifications des modalités d’accompagnement, planning de réunions de suivi de projet (priorisation…)
Ajustement du planning d’intervention des professionnels en lien avec l’évolution des PIA dans le respect de l’organisation du travail (horaires, amplitude…)
Facilitation des informations « Direction-équipes » par la mise en place d’outils de communication (suivi des décisions prises en réunion de fonctionnement en lien avec la directrice et le secrétariat)
Participation à des réunions d'équipes de Suivis de Scolarisation + Suivi des décisions d’ESS : retour vers les équipes et recueil des fiches de synthèses CDAPH
Organisation de différentes missions (participation à l’organisation des transports, mise en œuvre des formations prévues au plan de développement des compétences)
Gestion des stages en lien avec les organismes de formations
Animation d’instances de travail (groupes de travail et de réflexion, réunions)
Liens avec les différents services du secteur enfant des Papillons Blancs du Finistère (dans la perspective du travail en dispositif)
Participation à des instances associatives (instance de travail sur la revue associative, CVS...) et partenariales
Portage de projets transversaux (appels à projets, activités transversales,…)
Interventions ponctuelles auprès d’enfants
Date d'embauche envisagée le 24/08/2026 jusqu'au 31/12/2026
Date limites de dépôt des candidatures : 30/06/2026
Salaire selon la CCN 1966
Salaire : entre 23000 € et 39200 € brut annuel selon expérience
Compétences :
Capacités d’organisation et de synthèse
Capacité à mettre en place des projets et des outils de travail et de communication
Capacité à identifier et prioriser les situations critiques ou urgentes à évaluer en équipe pluridisciplinaire
Capacité d’animation de réunion et de groupes de travail
Capacités rédactionnelles : comptes rendus de réunions et de groupes de travail, bilans, de projets d’activités
Capacité de travail en équipe et de rendu-compte régulier à la directrice
Capacité à travailler avec les familles et partenaires (entretiens, réunions, échanges divers)
Connaissance du public enfant et adolescent présentant un handicap mental avec ou sans troubles associés exigée
Profil :
Diplôme d’Etat d’Educateur/trice Spécialisé(e) exigé
Expérience auprès du public jeune en IME / DAME / DIME serait appréciée.