

L’équipe Zanaka Solutions RH, spécialiste du recrutement dans le secteur médico-social vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d’emploi (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes de travailleurs sociaux au sein d’établissements médico-sociaux situés en Ile-de-France en adéquation avec vos attentes.
Chloé SIMON, votre consultante en recrutement dédiée aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu’à votre intégration au sein de votre nouvelle structure.
Zanaka Solutions RH recherche pour le compte de son client un Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée ou Moniteur Éducateur / Monitrice Éducatrice pour rejoindre un Institut Médico-Éducatif accueillant des enfants et adolescents présentant des Troubles du Spectre de l’Autisme, avec ou sans troubles associés.
L’établissement s’inscrit dans une démarche d’accompagnement structurée, individualisée et bienveillante, fondée sur les recommandations de bonnes pratiques, le travail pluridisciplinaire et le respect des besoins spécifiques de chaque jeune.
Présentation de l’établissement
L’Institut Médico-Éducatif accompagne des adolescents âgés de 14 à 20 ans présentant des TSA.
L’accompagnement proposé s’appuie sur :
une organisation structurée du quotidien,
des projets personnalisés construits en équipe pluridisciplinaire,
une attention particulière portée aux besoins sensoriels, communicationnels et comportementaux des jeunes,
un cadre sécurisant et contenant, notamment sur les temps de vie en internat (matin et soir).
Vos missions
Au sein de l’équipe éducative et sous la responsabilité du chef de service, vous intervenez dans le cadre de l’internat et participez activement à l’accompagnement global des jeunes accueillis.
Vos principales missions seront les suivantes :
Accompagnement du quotidien : Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, hygiène, vie sociale) en tenant compte de leurs particularités sensorielles, communicationnelles et comportementales.
Projet personnalisé : Mettre en œuvre et assurer le suivi des projets d’accompagnement personnalisés.
Structuration : Utiliser et/ou développer des outils de structuration du temps et de l’espace adaptés aux besoins des jeunes.
Activités éducatives : Proposer, animer et évaluer des activités éducatives en cohérence avec les objectifs individualisés.
Gestion des comportements : Prévenir et gérer les comportements-problèmes à l’aide de stratégies éducatives adaptées.
Développement des compétences : Favoriser l’autonomie, la socialisation et le bien-être des jeunes.
Travail en équipe : Observer, analyser et transmettre les informations utiles à l’équipe pluridisciplinaire.
Vie institutionnelle : Participer aux réunions, aux écrits professionnels et aux temps institutionnels.
Cadre sécurisant : Garantir un cadre sécurisant, bienveillant et structurant, notamment sur les temps du matin et du soir.
Conditions du poste
Contrat : CDI – Temps plein, à pourvoir à compter du 02/02/2026
Horaires : Horaires d’internat sans nuit, en roulement
7h00 – 14h00
13h45 – 21h15
Convention collective : CCN 66
Rémunération : Selon CCN 66 + prime Laforcade
Prise en charge : 50 % du pass Navigo
Avantages
Mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80 % par l’association
Aide à la mobilité « verte » (forfait vélo / trottinette de 40 € mensuels)
Œuvres sociales proposées par le CSE (billetterie, chèques cadeaux…)
Service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
Possibilités d’évolution de carrière via l’accès aux formations diplômantes et l’accompagnement à la mobilité
Supervision régulière et accompagnement des pratiques professionnelles
Processus de recrutement
Analyse de votre candidature sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement
Entretien avec notre consultante dédiée si votre profil correspond au poste
Rencontre avec le directeur de l’établissement si votre candidature est validée
👉 Durée globale du processus de recrutement estimée : 2 à 3 semaines à compter de l’envoi de votre CV.
Toutes nos offres sont consultables sur :
https://zanaka-solutions-rh.taleez.com
#indeedhandi012026
Formation :
Diplôme d’État de Moniteur Éducateur (DEME) ou
Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES) exigé
Expérience : Expérience en IME ou dans le secteur du handicap appréciée
Compétences et qualités :
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Sens des responsabilités et posture professionnelle adaptée
Stabilité émotionnelle
Autonomie, capacité d’adaptation et engagement institutionnel
👉 Permis B obligatoire
Vous avez envie de vous investir dans une Association dynamique et porteuse de projets ?
Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !