Electricien Monteur (H/F)

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.

Vous maîtrisez l'électricité tertiaire comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous 

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Electricien Monteur pour un poste en CDI.

👉 Voilà comment se définit notre client :

Spécialisée dans la maintenance multitechnique du bâtiment et de l'industrie, cette entreprise intervient sur des sites tertiaires tels que bureaux, sièges sociaux et plateformes logistiques pour une clientèle B2B composée de gestionnaires, propriétaires et entreprises multi-sites. L'environnement de travail se caractérise par un cadre structuré avec des procédures claires et un management de proximité. Vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine qui valorise l'accompagnement et la formation continue. Le recrutement s'inscrit dans le développement de l'activité maintenance dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. 

"Ici, on valorise l'autonomie tout en cultivant l'esprit d'équipe. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de s'investir dans une aventure collective avec un vrai parcours d'intégration."

👉 Quelles seront vos missions :

En tant qu'électricien monteur, vous serez garant de la bonne réalisation des prestations électriques sur des chantiers tertiaires et ponctuellement industriels.

• Lire et interpréter les plans et schémas électriques pour organiser l'intervention

• Poser les chemins de câbles et goulottes selon les spécifications techniques

• Installer les armoires et coffrets électriques en respectant les normes de sécurité

• Réaliser le tirage, la dépose et le raccordement des câbles électriques

• Poser et raccorder les luminaires, tableaux de distribution et équipements terminaux

• Mettre en œuvre la distribution des réseaux VDI

• Réaliser des travaux en courants faibles (interphonie, contrôle d'accès)

• Effectuer des travaux en hauteur avec utilisation de nacelles selon les chantiers

• Appliquer une culture sécurité exigeante avec respect des procédures et port des EPI

👉 Avantages et rémunération :

La rémunération se décompose d'une partie fixe à partir de 2000 euros brut.

L'entreprise propose également de nombreux avantages :

• Un véhicule de service bien équipé, outils et EPI fournis

• Des primes attractives (prime de fin d'année, prime conventionnelle versée par la caisse des congés payés du bâtiment, participation aux bénéfices, prime de panier repas)

• Une mutuelle familiale et des avantages sociaux complets

• Un vrai parcours d'intégration et des formations continues

• Un cadre structuré avec des procédures claires et un réel accompagnement

• Une entreprise à taille humaine avec des collègues accessibles et une culture du collectif

👉 Le processus de recrutement :

Le processus se déroule en plusieurs étapes pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir l'entreprise.

• Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités.

• Ensuite, vous rencontrerez le responsable technique pour échanger sur vos compétences et découvrir plus précisément les missions du poste.

• Pour finir, un entretien avec le responsable d'agence vous permettra de finaliser votre candidature et d'aborder les conditions de collaboration.

👉 Profil recherché:

Nous recherchons un professionnel disposant d'une formation en électricité de type CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent. Une expérience confirmée en électricité tertiaire est indispensable, avec une bonne connaissance des chantiers multi-clients et des interventions variées. Le permis B est obligatoire pour les déplacements régionaux.

Les compétences techniques attendues :

Vous devez posséder des habilitations électriques à jour (B1/B2/BR) et être capable de lire des plans électriques, de câbler, raccorder et contrôler la conformité des installations. La maîtrise des techniques de pose de chemins de câbles, d'installation d'armoires électriques et de raccordement d'équipements terminaux est essentielle. Une certification CACES nacelle serait un plus apprécié selon les interventions à réaliser.

Les qualités recherchées :

Nous attendons de vous une grande rigueur, de la méthode et un vrai professionnalisme dans l'exercice de votre métier. Vous devez avoir une sensibilité forte à la sécurité et à la prévention des risques, tout en faisant preuve d'autonomie sur le terrain. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux différents environnements de chantier.

Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne communication et vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les clients et le public ? Vous savez utiliser en toute sécurité les équipements et outils nécessaires à votre travail ?

Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !