

Le Grand Annecy, collectivité dynamique de 215 000 habitants, 34 communes, 1250 agents, porte d’ambitieuses politiques publiques au service d’un territoire attractif aux multiples enjeux.
Notre collectivité est handi-accueillante : présence d’un référent handicap avec possibilité d’un accompagnement à l'adaptation du poste.
Réalisation des chantiers du CLI conformément à la planification mensuelle définie par le coordinateur des chantiers: travaux d’espaces verts (tonte, débroussaillage, désherbage, petit élagage, broyage…), travaux de second œuvre bâtiment (petite maçonnerie, peinture, pose de toile de verre, placo, chape pour dalle…), collecte papier
Encadrement des salariés en insertion pour contribuer à leur accompagnement socio-professionnel et assurer le bon déroulement des chantiers
Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter Fanny Martin-Blondel, responsable du pôle Chantier Local d'Insertion au 06 31 22 14 61 / fmartin-blondel@grandannecy.fr
Connaissances professionnelles :
Obligatoires :
- Diplôme ou connaissances avérées dans le domaine des espaces verts et du second œuvre du bâtiment
- Connaissance de l’outil informatique (word et excel)
- Permis B obligatoire
Souhaitables :
- Connaissance des dispositifs et des partenaires de l’insertion par l’activité économique
- Capacité d'accompagnement socio-éducatif auprès de publics bénéficiant d'un statut de travailleur particulier (lié à un handicap, une situation sociale difficile)
- Conduite d'engins TP (pelle, mini-pelle, nacelle)
- Formation Grimpeur élagueur
- Permis E
Compétences professionnelles :
- Encadrement : répartir des tâches en fonction de la charge de travail et du chantier à réaliser, superviser, donner un cadre de travail, motiver, évaluer, gérer les tensions, transmettre des compétences
- Veiller au respect des règles de sécurité et au maintien des bonnes conditions de travail.
- Savoir rendre compte, tout en étant autonome
Compétences relationnelles:
- Responsabilité, rigueur et exemplarité
- Capacité à gérer des conflits
- Disposer de qualités d'observation, d'écoute, de patience et de persévérance
- Savoir allier souplesse, discipline et rigueur
- Discrétion, neutralité et respect du secret professionnel