

SwiftTalent : Votre partenaire en recrutement.
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L’entreprise
Mon client est une startup deeptech en computer vision / machine learning.
Leur techno répond à un problème critique : l’accès à la donnée d’entraînement (rare, coûteuse, difficile à labelliser).
Solution : un générateur d’images synthétiques qui produit des volumes massifs d’images optimisées + labellisées, prêtes pour l’entraînement.
Produit déployable on-premise ou SaaS selon les contraintes client.
Environnement multi-équipes : Produit/Packaging, 3D, Machine Learning.
Marché exigeant (institutionnels / grands comptes), avec des deadlines et livrables non négociables.
Contexte : plusieurs flux en parallèle (roadmap interne, projets financés, livraisons datasets).
Besoin : structurer l’exécution et donner une vision transverse fiable.
Équipe technique en croissance (~20 ingénieur·e·s à coordonner).
Rôle au cœur de la performance de delivery.
Pourquoi les rejoindre ?
Poste clé : vous sécurisez planning, risques, dépendances et livraisons.
Exposition directe au CEO + arbitrages stratégiques.
Mix Agile + planification moyen/long terme (sprints + trajectoire consolidée).
Coordination transverse sans management hiérarchique : influence, méthode, clarté.
Télétravail total autorisé.
La mission
Contexte
Manque de visibilité globale sur l’ensemble des développements (interne / financé / livraisons).
Objectif : centraliser, anticiper, rendre fiable l’exécution.
Responsabilités
Piloter tous les projets techniques et streams de dev.
Construire / maintenir roadmaps & plannings consolidés (court / moyen / long terme).
Animer les rituels Agile (planning, reviews, rétros, follow-ups).
Suivre jalons, délais, livraisons, et qualité d’exécution.
Identifier tôt risques, dépendances, blocages ; escalader avec plans de mitigation.
Ajuster priorités selon la réalité terrain et les décisions stratégiques.
Maintenir dashboards, KPIs, documentation et reporting.
Le profil recherché
Indispensables
3+ ans en gestion de projets techniques (startup/scale-up).
Diplôme Ingénieur informatique (ou équivalent Master).
Français courant + anglais fluent.
Profil français ou européen (projets sensibles / défense).
Compétences
Culture technique solide : comprendre, analyser, challenger sans être spécialiste ML/3D.
Très bon pilotage multi-projets, rigueur de planif et de suivi.
Posture : challenger sans confronter, influencer sans ego, autorité naturelle.
Maîtrise d’outils type Jira / Confluence / Notion (ou équivalents) + dashboards/KPIs.
Les modalités
Type de contrat : CDI
Prise de poste : ASAP
Rémunération : Package à partir de 45k€ fixe selon profil et expérience
Pour ce poste, le package se construit de la manière suivante :
Fixe sur 12 mois entre 45 000€ et 55 000€ brut annuel ;
Variable en sus de 0€ brut annuel ;
Un package supérieur sera envisagé suivant profil et expérience ;
Avantages détaillés durant le processus de recrutement.
Remote : Télétravail total autorisé
Localisation : Sophia Antipolis
Processus interne en 2 étapes
Étape 1 : Entretien visio avec le CEO
Étape 2 : Entretien visio avec le VP Product (ou entretien commun)
10 jours ouvrés pour aboutir à ce process de recrutement !