
Rejoignez un cabinet reconnu pour son expertise en ergonomie et facteur humain
Dans le cadre de son développement, ergonova conseil souhaite recruter des ergonomes expérimentés afin de renforcer son équipe de Marseille.
Qui sommes-nous ?
Depuis plus de 20 ans, ergonova conseil accompagne les entreprises et les organisations dans l'intégration du facteur humain au sein de leurs projets de transformation, de conception et d'évolution des situations de travail. Notre ambition est de contribuer à une performance durable, conciliant santé des collaborateurs, efficacité opérationnelle et qualité des réalisations.
Implanté sur l'ensemble du territoire national à travers plusieurs unités et antennes, le cabinet intervient auprès d'une grande diversité de clients : PME, grands groupes industriels, collectivités territoriales et acteurs publics.
Nos consultants s'investissent également dans le développement de la profession, notamment au travers du titre d'Ergonome Européen®, de son appartenance au CINOV et des réflexions actuelles sur l'évolution du métier.
Vos missions
Au sein de l'unité de Marseille, vous interviendrez sur des projets variés, en étant force d'analyse et de proposition auprès de nos clients.
Vous serez notamment amené(e) à :
Conduire des interventions en autonomie ou en pilotage d'équipe
Accompagner des équipes multi-métiers dans l'intégration du facteur humain au sein de leurs projets
Analyser les situations de travail et identifier les enjeux liés à la santé, à la performance et à la qualité
Élaborer, présenter et argumenter vos recommandations
Produire les livrables associés aux missions
Assurer le suivi et le reporting de vos activités
Contribuer au partage des connaissances et au développement des pratiques du cabinet
Ce que nous vous proposons
Des missions à forte valeur ajoutée : vous participerez à des projets stratégiques dans lesquels la prise en compte du facteur humain dans la transformation des situations de travail constituent des enjeux majeurs
Une grande diversité d'interventions : l'étendue de nos secteurs d'activité et de nos prestations permet à chaque consultant de développer et d'enrichir continuellement ses compétences
Un collectif de professionnels expérimentés : les échanges de pratiques, le travail collaboratif et les temps de réflexion collective font partie intégrante de notre fonctionnement
Un accompagnement attentif : nous accordons une attention particulière à l'intégration des nouveaux collaborateurs afin de favoriser leur prise de poste et leur développement au sein de l'équipe.
Niveau master 2 en ergonomie, a minima 5 années d'expérience sur un poste d'ergonome (interne ou en conseil) sont demandées, ainsi que la connaissance du milieu industriel (idéalement, du secteur aéronautique).
Une expérience en encadrement d'équipe et/ou de projet est nécessaire.
Capacité d’analyse, de rédaction, de communication et de synthèse,
Sens de l’écoute, à l’aise dans les relations avec tout type d’interlocuteurs et capable d’apporter des solutions innovantes aux clients,
Organisé(e), vous aimez travailler en mode projet et en équipe,
La maîtrise de l’anglais oral et écrit est un plus.