Formateur qualifiant en systèmes de sureté F/H

L’Union Cépière Robert Monnier est une Association reconnue d’intérêt général qui œuvre depuis plus de 70 ans, en Occitanie, auprès de personnes fragiles ou en situation de précarité.
Elle propose un accompagnement social vers et dans la vie quotidienne, l’hébergement, le logement, la santé, la formation et l’emploi.
Grâce à l’implication de plus de 450 salariés et 50 bénévoles, elle apporte aux personnes accompagnées un service qualitatif et innovant.

L’UCRM est aujourd’hui à la recherche d'un Formateur Qualifiant en Systèmes de Sureté H/F en CDD à temps complet au sein de l’Action Insertion Professionnelle pour son Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle. 

Public accueilli : Personnes reconnues travailleurs handicapés ayant pour objectif de se reconvertir professionnellement et de se réinsérer.
Missions :
Rattaché(e) au Responsable de l’ESRP et au Coordonnateur pédagogique, les missions consistent à :

• Suivre les contenus des séquences de formation et les adapter en fonction des progressions personnalisées des stagiaires pour la formation homologuée de niveau 4 TSS (Technicien en Système de Sûreté).
• Encadrer, animer et suivre l'évolution des apprentissages et le développement des compétences des stagiaires en intervention électronique
• Evaluer l'acquisition des compétences des stagiaires en fonction du Référentiel de la Formation.
• Réaliser des évaluations régulières de la progression des stagiaires et produire des rapports pédagogiques afférents.
• Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l’organisation des ECF et de l’épreuve finale du titre professionnel. 
• Rédiger la partie pédagogique des différents suivis et bilans.
• Participer aux groupes de travail internes pour contribuer notamment à l'adaptation de l'offre de prestations aux besoins des stagiaires ainsi qu'à l'évolution de l'institution.

Profil :
- Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine du médico-social (3 ans d’expérience),
- Titre ou diplôme homologué de niveau 5
- Capacité à travailler en équipe y compris pluridisciplinaire,
- Capacité d’adaptation et à faire preuve de pédagogie,
- Compétences métier «bâtiment sûreté électroniques »,
- Connaissances : Courant Fort (électricité bâtiments et domestique) règlementation NFC15.100 connue et respectée, CFA( courant faible ) Règlementations NFA2P APSAD, R7, R81 , R82, R83 connue et respectée, Réseaux de communications ( Ethernet, IP, Fibre optique, Radio etc..), Câblages ( Tous Types ),
- Connaissances accrues des matériels Intrusion, contrôle d’accès, vidéosurveillance :
CARRIER (UTC) Aritech, Truvision, Lenel, Truportal, Risco, Siemmens, HikVision, Honeywell, Dahua,Panasonic,XPR etc…
-Maîtrise de logiciel de supervision.

« Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap ».
 
Le processus de recrutement :
1.      Réception des candidatures par l’équipe recrutement
2.     Entretien avec le Responsable de l’ESRP
Ce que nous vous proposons sur le poste :

• Contrat de travail à durée déterminée (jusqu'au 12/06) en temps complet à Toulouse (31)

• Statut non-cadre

• Horaires variables

• Contrat de travail régi par les dispositions de l’Accord Collectif applicable au sein de l’Association

• Avantages : Accès restaurant d’entreprise/ Indemnité kilométrique vélo/ CSE/ CET/ Congés fidélité.