Gestionnaire Back/Middle Office SCPI H/F

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

L'entreprise qui recrute

Notre client est une société de gestion de portefeuille indépendante, acteur majeur du marché des SCPI en France. Spécialisé dans l'immobilier d'entreprise, il gère des fonds d'envergure investis notamment dans les secteurs de la logistique et des locaux d'activités. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un(e) Gestionnaire Back/Middle Office pour une mission d'intérim.

Descriptif du poste

Intégré(e) au sein de l’équipe Middle Office, vous assurez le traitement opérationnel des souscriptions et la gestion administrative des porteurs de parts pour le compte des fonds immobiliers de la société. Vous jouez un rôle clé dans la chaîne de traitement, de la réception des fonds à la relation avec les partenaires distributeurs :

1. Middle Office & Souscriptions

• Contrôle de conformité : Réceptionner et saisir les dossiers de souscription, contrôler leur complétude et leur conformité réglementaire.

• Gestion financière : Vérifier les fonds reçus par virement et préparer les remises de chèques en banque.

• Support Partenaires : Gérer la relation avec les partenaires distributeurs et conseillers (CGP) pour obtenir les documents manquants et répondre à leurs questions techniques.

• Base de données : Créer les nouveaux profils clients dans l’outil de gestion interne.

2. Back Office & Vie du Titre

• Mise à jour administrative : Traiter les changements de coordonnées (mails, adresses) et de coordonnées bancaires (RIB) en vérifiant la conformité des demandes.

• Mutations : Assurer le traitement des actes de gestion liés aux transferts et aux mutations de parts.

• Relation Associés : Répondre aux interrogations des associés et des conseillers concernant la gestion de leurs comptes.

3. Amélioration des Processus

• Contribuer à l’optimisation de la qualité de service et à l’évolution des procédures internes du service.

Rémunération : 35.000 à 40.000 euros / an

Savoir-faire :

• Bac + 2 souhaité

• Vous justifiez d'une première expérience similaire au sein d'une société de gestion ou d'une banque

• Vous aimez travailler en équipe

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.