

Avec 35 années d’expérience, HLP Audit s’est forgé une renommée solide dans les domaines de l’expertise comptable, de l’audit et du commissariat aux comptes.
Implanté à Nantes 🐘, notre cabinet jouit d’un emplacement stratégique, aisément accessible via les transports en commun, et propose un environnement de travail agréable.
En tant que cabinet 💯% indépendant, nous mettons en avant l’autonomie et la stabilité. HLP Audit est un cabinet de taille humaine où chaque collaborateur a l’opportunité de se développer et de progresser professionnellement. Nos valeurs fondamentales – dynamisme, rigueur, convivialité et esprit d’équipe – se reflètent dans notre mission au quotidien.
Nous portons une attention particulière au bien-être et à la gestion de nos équipes, en veillant à préserver un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nos rituels et avantages RH sont conçus pour soutenir et récompenser nos collaborateurs, créant ainsi un cadre de travail stimulant et épanouissant ✨.
Et si vous donniez une nouvelle dimension à votre métier ?
Chez nous, le rôle de Gestionnaire de Paie se transforme en profondeur. Plutôt que de subir les évolutions digitales, HLP fait le choix de les anticiper et de les piloter.
Rejoignez une équipe paie/RH qui repense ce métier, le métier va au delà du traitement de la paie : vous devenez un véritable partenaire, mêlant conseil, analyse et pilotage, au cœur des enjeux sociaux de nos clients.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie Augmenté(e) – Conseil & Data pour renforcer notre pôle paie/RH, au sein d’un environnement dynamique, digitalisé et résolument tourné vers la satisfaction client.
Votre mission
Véritable référent(e) paie et interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille.
Production & expertise paie
Pilotage complet des bulletins de paie
Gestion des absences et des événements de vie du contrat
Production et fiabilisation des DSN
Gestion des ruptures et soldes de tout compte
Interlocuteur(trice) des organismes sociaux
Conseil opérationnel de premier niveau en droit social
Pilotage & fiabilité des données
Contrôle intelligent de la cohérence des données sociales
Lecture et analyse des flux paie / SIRH
Conseil & relation client
Bien plus qu’un interlocuteur technique, vous êtes le référent social de confiance de vos clients TPE/PME. Votre rôle dépasse la simple réponse aux questions : vous anticipez, alertez et conseillez avec vision.
Accompagnement proactif au quotidien
Réponse aux questions techniques
Participation à des rendez-vous clients à valeur ajoutée
Rôle de partenaire stratégique auprès des dirigeants
Utilisation avancée des outils paie et SIRH
Participation à l’automatisation et à l’optimisation des processus de paie
Contribution aux projets de transformation digitale
Ce que nous recherchons :
À partir de 5 ans d’expérience minimum en cabinet
Excellente maîtrise technique de la paie
À l’aise avec les outils digitaux et l’IT social (Silae notamment, Wagyz, Staff & Go, Lucca seraient un plus)
Forte appétence pour la relation client et le conseil
Bonne maîtrise du droit social et des règles de cotisations
Vos atouts différenciants
Esprit analytique et appétence pour la donnée RH
Culture de la fiabilité et du contrôle des données
Curiosité technologique assumée
Aisance relationnelle et capacité d’adaptation
Autonomie dans la gestion du portefeuille, avec esprit d’équipe
Ce que nous proposons :
Vous intégrez un cabinet qui anticipe l'intégration de l’IA et l’automatisation dans nos process, ce qui renforce la valeur ajoutée humaine de votre rôle.
Un portefeuille PME avec une vraie proximité client,
Une réelle latitude pour conseiller, pas seulement produire,
Une culture de progression concrète,
Télétravail flexible et organisation adaptable,
Un environnement en transformation digitale continue,
Des outils modernes et des méthodes innovantes,
Un portefeuille clients varié et stimulant.
Ce poste est conçu pour évoluer avec vous. Selon vos appétences, plusieurs trajectoires peuvent se construire naturellement au sein du cabinet.