

Achil recherche pour le compte de son client, un cabinet d’expertise comptable à taille humaine basé à Strasbourg, un Gestionnaire de Paie (H/F).
Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Notre client est un cabinet comptable structuré et reconnu localement, qui accompagne près de 700 clients majoritairement alsaciens issus de secteurs d’activité variés.
Composé d’une équipe d’environ 20 collaborateurs, le cabinet se distingue par une relation de proximité avec ses clients et une organisation favorisant l’autonomie et la montée en compétences de chacun.
Dans un contexte de développement de l’activité sociale, le cabinet souhaite renforcer son pôle paie avec un gestionnaire de paie expérimenté capable de gérer un portefeuille clients varié en toute autonomie.
Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille multi-conventions et intervenez sur l’ensemble du cycle de la paie.
Vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients sur les sujets liés à la paie et à l’administration du personnel.
Missions
Votre quotidien s’articulera autour des missions suivantes :
Gestion d’un portefeuille clients multi-conventions
Élaboration des bulletins de paie
Production et suivi des DSN
Réalisation des DPAE
Gestion administrative des entrées et sorties des salariés
Rédaction des contrats de travail
Accompagnement et conseil des clients sur les problématiques sociales
Veille sur l’évolution de la législation sociale
Utilisation du logiciel Silaé
Modalités du contrat
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39h avec modulation du temps de travail
Rémunération : entre 37 000 € et 40 000 € brut annuel selon expérience
Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
Organisation du temps de travail : possibilité de semaine de 4 jours en période basse
Localisation : Strasbourg
Ce que nous recherchons
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en cabinet d’expertise comptable sur un poste similaire
Vous êtes autonome sur la gestion d’un portefeuille paie multi-conventions
Vous maîtrisez les DSN, DPAE et l’administration du personnel (entrées / sorties)
Vous êtes à l’aise dans la relation client et le conseil social
La maîtrise du logiciel Silaé est un réel atout
Rigueur, organisation et sens du service client seront essentiels pour réussir dans ce poste
Processus de recrutement
Un premier échange avec un consultant Achil afin de comprendre votre parcours et vos attentes
Un entretien avec l’un des associés du cabinet pour échanger sur le poste et l’environnement de travail
Une rencontre finale pour valider l’adéquation mutuelle