Notre Groupe est depuis plusieurs générations une référence dans la chaîne du transport national et international. Nous proposons plusieurs alternatives répondant aux diverses exigences de nos Partenaires Industriels Agroalimentaire.
Depuis 1884, c’est en considérant l’humain au cœur de nos relations professionnelles que nous avons assuré notre réputation et la pérennité de nos activités.
Comptant aujourd’hui plus de 1000 collaborateurs répartis entre notre Siège Social et différentes Filiales, nous évoluons dans un environnement dynamique, européen, et sommes profondément orientés « Satisfaction Clients ».
Dans le cadre de la restructuration de l'une de nos entités, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Parc H/F. Le poste est basé sur notre siège social à Tresses (33).
Vous aurez les missions suivantes :
Gestion de du parc matériel
Garantir et organiser l’entretien et la réparation des véhicules et matériels.
Allouer et organiser les ressources nécessaires en fonction des besoins des différents services.
Suivre le renouvellement des véhicules et du matériel
Réaliser la mise à disposition des véhicules et du matériel en s’assurant que les véhicules disposent des documents obligatoires à bord.
S’assurer de la conformité réglementaire du parc matériel
Valider les adaptations de matériels nécessaires en fonction des différents services et métiers
Relations avec les collaborateurs au sein de l’entreprise
Définir les règles de prise en charge et de restitution des véhicules et matériels, et en contrôler l’application
Contrôler les demandes de réparations
Contrôler les ordres de réparation
Affecter les moyens de transport aux différents chauffeurs, en fonction du planning ;
Suivi et analyse du parc automobile et matériel
Veiller aux opérations d’entretien et de maintenance du matériel réalisées par le chef d’atelier.
Contrôler les véhicules, intérieur et extérieur, état technique et propreté et reporter toute anomalie (chef de par cet RH pour action appropriée) :
Proposer des solutions afin de mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental.
De formation supérieure (BAC+2/3) en mécanique et maintenance PL, maîtrisant la législation et les règles administratives liées à l'utilisation des équipements, vous justifiez d'une expérience à minima de 5 ans idéalement acquise dans la gestion d'un parc routier dans le secteur des transports.
Votre détermination et votre force de conviction vous ont déjà permis d'atteindre des résultats ambitieux dans un contexte difficile.
Vous êtes un homme/femme de terrain et avez de bonnes compétences en mécanique PL et n'hésitez pas à intervenir sur ce point. Vous êtes quelqu'un d'autonome, de rigoureux et d'opérationnel.
Vous cherchez une société ayant conservé des valeurs familiales et qui vous permette d'évoluer, n'hésitez plus, postulez dès maintenant !
Ce que nous proposons :
Contrat de travail à durée indéterminée
Pack rémunération attractif
Mutuelle
Avantages CSE