

L'Association OHSMOSE est un nouvel acteur du secteur médico-social en France, engagé dans l'accompagnement des personnes âgées et des publics fragilisés. Elle reprend l'activité historique de l'AMAPA par décision de justice depuis le 1er mars 2026.
À travers un réseau national de plus de 80 établissements et agences, elle propose :
Des EHPAD.
Des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD).
Des Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).
Du portage de repas et de la téléassistance.
Avec près de 4 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, OHSMOSE déploie un modèle d'accompagnement fondé sur la qualité des soins et la proximité territoriale.
Le service Ressources Humaines est à la recherche d'un(e) Gestionnaire Paie/RH, avec une prédominance des missions de paie, en contrat à durée déterminée, à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre 2026, dans un contexte de reprise d'activité au sein de l'Association AMAPA-OHSMOSE.
Le/La Gestionnaire RH exerce sous la responsabilité de l’Adjoint RH ou du Responsable des Ressources Humaines. Il exécute des travaux qualifiés correspondant à des modes opératoires, combinant un savoir-faire pratique associé à un savoir-faire théorique.
Vos Missions :
-Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, maternité..;
-Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle;
-Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Prévoyance, Pôle emploi, caisses de retraite..;
-Etablir les charges sociales et déclarations obligatoires;
-Elaborer les soldes de tout compte;
-Être en veille permanente vis-à-vis de la législation;
-Diverses missions RH.
Formation & expérience
Diplôme RH/Paie (Bac+2)
Minimum 1 an d'expérience en RH (alternance comprise)
Maîtrise du droit social et des outils bureautiques
Rigueur, polyvalence, discrétion et bon relationnel
Conditions du poste :
Rémunération selon le profil et l'expérience.
Disposition conventionnelle de la BAD (Branche Aide à Domicile).