IDE temps plein, temps partiel en CDI/CDD

Présente en France depuis 1881, l'Armée du Salut est plus qu’une simple organisation caritative. A travers la Fondation, nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l'Armée du Salut. Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent. Prévention, aide à la réinsertion, secours d'urgence la mission de la Fondation de l'Armée du Salut est globale.

La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale, de la protection et l’accompagnement de l’enfance et de l’adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire.
Plus de 200 établissements et services présents dans 11 régions et 2 800 salariés sont au service des personnes fragilisées.

Travailler pour la Fondation de l'Armée du Salut, c'est contribuer à une mission qui a du sens et évoluer dans un environnement où vous pouvez monter en compétences et vous professionnaliser.

ÉTABLISSEMENT

La Sarrazinière est un EHPAD appartenant à l'Armée du Salut, pouvant accueillir 145 personnes. Il dispose d'une UVP, d'un PASA et d'un accueil de jour de 12 places.

IDENTIFICATION DU POSTE

• Intitulé du poste : Infirmier (IDE)

• Supérieurs hiérarchiques : IDEC, CDS, DIRECTION

• Liens fonctionnels : Médecin coordonnateur (pour la prescription, le suivi médical des résidents) ; autres IDE, AS, AES, AMP, ASG, ASH, psychologue, psychomotricienne, animateurs, stagiaires, kiné, les intervenants extérieurs

MISSIONS GENERALES

Accueil et prise en charge de la personne âgée polypathologique :

- Surveillance de l’état de santé général des résidents

- Mise à jour des dossiers patients et utilisation du dossier informatisé TITAN pour l’élaboration de la charge de travail paramédicale, et les transmissions infirmières

- Participation à l’élaboration du projet d’accompagnement personnalisé (PAP) des résidents

- Élaboration du projet de soin en équipe

- Travail en équipe pluridisciplinaire

- Accueil et encadrement des stagiaires

MISSIONS SPECIFIQUES

- L’infirmier (e) assure la responsabilité de l’ensemble des soins infirmiers dispensés aux résidents. - Il met en œuvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles. - Il dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des personnes âgées présentant une pathologie aigue, comorbidités, avec ou sans perte de l’autonomie. - Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. En intégrant qualité technique et qualité relationnelle avec le résident et son entourage - Il travaille en étroite collaboration avec l’équipe médicale.

Pilotage de l’équipe soignante (gestion des absences et des intérimaires), et de la qualité de la transmission des informations au sein des équipes, notamment dans le cadre des relèves.

Validation l’élaboration du plan de soin AS/AES dès l’entrée du résident, ainsi que sa communication et sa diffusion auprès des équipes soignantes.

Sensibilisation de l’équipe soignante au respect des droits et des libertés de la personne âgée.

Application stricte des procédures, protocoles et outils de suivis en vigueur dans l’établissement.

Signalement des évènements indésirables, en lien avec l’IDEC, le médecin coordonnateur et la direction le cas échéant.

Identification, évaluation des risques et des situations d’urgence relevant de son domaine, mise en œuvre des actions appropriées.

Participation à la démarche institutionnelle de réflexion éthique.

DOMAINES D’ACTIVITE

• Soins techniques

• Soins relationnels

• Evaluation et prise en charge de la douleur

• Recueil des données cliniques, des besoins et attentes du résident et de son entourage pour l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’actualisation du projet de vie et du plan de soins du résident

• Tutorat : accueil et accompagnement pédagogique des élèves infirmiers et des nouveaux arrivants

• Gestion des soins : planification des activités infirmières, réalisation et contrôle des soins

• Rédaction, suivi et mise à jour du dossier patient dans son domaine d’activité

• Gestion des stocks de produits pharmaceutiques, de dispositifs médicaux (saisie, suivi et contrôle des commandes) en lien avec l’IDEC

• Utilisation et gestion des produits et consommables dans un souci d’économie et conformément à la démarche de développement durable (optimisation des consommations de produits, d’énergie, d’eau, etc.)

MOYENS

• Appropriation du projet d’établissement, du règlement de fonctionnement et des protocoles et procédures institutionnelles

• Participation à des temps de réunion réguliers avec l’IDEC, la cadre de santé, le médecin coordonnateur, la direction et les autres cadres administratifs

• Participation à tout groupe de travail à la demande de la direction

• Formation continue sur les différents domaines de compétences requis, et notamment sur les gestes et soins d’urgence, et sur les gestes et postures de manutention

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD

Rémunération : 2 121,00€ à 2 567,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien, prime décentralisée, avantages CSE, reprise de votre ancienneté

Lieu du poste : En présentiel

COMPETENCES et SAVOIR ETRE

• Connaissance de la législation du secteur

• Connaissance des pathologies du grand âge, des problématiques associées au vieillissement et à la perte d’autonomie

• Connaissance des procédures et protocoles en vigueur

• Maîtrise de l’outil informatique, et du logiciel TITAN

• Sens de l’organisation et rigueur

• Sens des responsabilités et esprit d’initiative

• Solidarité et disponibilité, sens du travail d’équipe

• Dynamisme, patience, empathie

• Bienveillance relationnelle

Ce que nous vous offrons :

• Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire

• Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante

• Possibilité de formation et de développement