Infirmider Scolaire DE F/H

Sainte-Marie Lyon est une école catholique privée sous contrat fondée en 1893.
L’établissement compte aujourd’hui environ 5 000 élèves, allant de la maternelle au Bac+3, répartis entre cinq sites : trois situés dans le 5e arrondissement de Lyon, un sur la commune de La Verpillière en Isère et un à Meyzieu.

Au sein de l’Association Sainte-Marie Lyon, nous recherchons une Infirmière Scolaire DE F/H pour accompagner notre communauté éducative dans la promotion de la santé et du bien-être des élèves. Votre rôle sera essentiel pour assurer un suivi médical rigoureux, une écoute attentive et une réponse adaptée aux besoins des jeunes, adultes en devenir, dans le respect des valeurs de notre établissement.

Vos principales missions consisteront à :

• Assurer les soins d’urgence et les premiers secours en cas de malaise, accident ou maladie, en collaboration avec les équipes éducatives, gérer les situations d'urgence et organiser les orientations nécessaires (samu, hôpital, médecin traitant,...).

• Assurer l'accueil et l'écoute des élèves, qu'il s'agisse de problématiques liées à la santé ou à la scolarité. Alerter la Direction en cas de nécessité.

• Accompagner les élèves présentant des troubles de santé chroniques ou des besoins spécifiques, en lien avec les familles et les professionnels de santé.

• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’accueil individualisé (PAI) ou du projet personnalisé de scolarisation (PPS) pour les élèves concernés.

• Sensibiliser les élèves, les enseignants et les parents aux enjeux de santé (alimentation, sommeil, addictions, etc.) à travers des actions éducatives.

• Tenir à jour les dossiers médicaux et rédiger les rapports nécessaires, en garantissant la confidentialité des informations.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez :

• D’un cadre de travail stimulant au sein d’un établissement engagé dans l’éducation et l’accompagnement des jeunes.

• D'une rémunération de 2 500 € à 2 850 € brut mensuel, suivant expérience.

• D’avantages collectifs : repas pris sur place avec un tarif très avantageux (2,76 € en 2026), mutuelle du salarié (formule de base prise en charge à 100 % pour le salarié), remboursement des abonnements transports collectifs à hauteur de 70 %, CSE dynamique.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

Pour pouvoir s'épanouir dans ce poste, nous aimerions que la personne recrutée puisse partager un certain nombre de qualités, compétences et expériences avec l'équipe :

• Diplôme et formation : Être titulaire du Diplôme d'État d'Infirmière (DE) ou d’un diplôme équivalent reconnu.

• Expérience professionnelle : Une expérience significative, idéalement dans un contexte scolaire, médico-social ou pédiatrique, est fortement souhaitée.

• Qualités humaines et relationnelles :

  • Empathie et écoute : Capacité à instaurer un climat de confiance avec les élèves, les familles et les équipes éducatives.

  • Sens des responsabilités : Réactivité et rigueur dans la prise en charge des situations d’urgence.

  • Esprit d’équipe : Collaboration avec les enseignants et les autres professionnels de santé.

• Adaptabilité : Capacité à s’adapter aux besoins variés des élèves et à travailler dans un cadre éducatif pluriel.