Ingénieur.e Génie des Procédés F/H

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Novaleum est une startup deeptech engagée dans la transition énergétique et l'économie circulaire. Nous développons une technologie de rupture pour le traitement des déchets gras d'assainissement, permettant leur valorisation en ressources à faible empreinte carbone : huile biogénique, solide méthanogène et eau réutilisable.

Nous croyons que les déchets d'aujourd'hui sont les ressources de demain. Rejoindre Novaleum, c'est contribuer directement à changer d'échelle un procédé industriel à impact environnemental mesurable.

Nous recherchons notre futur.e Ingénieur.e Génie des procédés.

Au cœur de notre développement industriel, vous ferez partie de l’équipe fondatrice, un maillon essentiel dans la conception et l'optimisation de notre procédé. Vous travaillerez en lien direct avec l'équipe, les bureaux d'études, le fabriquant et les fournisseurs pour mener notre futur démonstrateur industriel de l'étude à la mise en service.

Vos missions principales :

Conception & ingénierie

• Contribuer à la conception du démonstrateur : choix solutions technologiques, analyses fonctionnelles, PFD, P&ID, bilans matières et énergies

• Dimensionner les équipements et rédiger les notes de calcul, spécifications techniques et cahiers des charges

• Accompagner les études d'ingénierie tout au long des phases de développement

Achats & suivi terrain

• Participer à la consultation et choix des fournisseurs et sous-traitants critiques

• Suivre les réceptions usine (FAT) et sur site (SAT), et réaliser la mise en service

Amélioration continue

• Identifier et déployer des pistes d'optimisation du procédé : performance, rendement, coûts d'exploitation

• Diplôme d'ingénieur (Bac +5) en Génie des Procédés, Génie Chimique ou équivalent

• +10 ans d'expérience en ingénierie procédés ou en exploitation industrielle, idéalement dans l'énergie, le traitement des déchets ou les fluides

• À l'aise aussi bien en conception que sur le terrain et avec une appétence pour l’exploitation

• Autonome, rigoureux(se), avec l'envie de s'investir dans une structure en croissance

Le contrat proposé est un CDI, avec une prise de poste souhaitée en septembre 2026.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une technologie innovante à fort potentiel de déploiement

• Un poste à responsabilités réelles dès le départ, avec une vision transverse de l'entreprise

• Une équipe à taille humaine, soudée et passionnée

• Un projet à impact concret sur l'environnement et la transition énergétique

• La possibilité de grandir avec la startup et d’évoluer rapidement