Juriste Droit Social H/F

Marseille CDI

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À propos de COGEPART

COGEPART, spécialiste du transport de précision, depuis 35 ans (70 agences en France, 2500 collaborateurs, 140 M€ de CA), propose à ses clients des solutions globales en livraison de marchandises à destination des entreprises et des particuliers. COGEPART suit une progression constante depuis sa création en capitalisant sur son équipe, ses moyens opérationnels et sa technologie.


Avec plus de 2000 agents de transport et 2.250 véhicules (du vélo au véhicule poids lourd), encadrés par un management de proximité et d’outils informatiques permettant un suivi au plus près de l’activité, COGEPART offre à ses clients une expertise sur tous ses métiers.

La société innove et propose toujours plus de nouveautés à ses clients. Sa vocation première est leur satisfaction. Grâce à cette attention toute particulière, COGEPART est rapidement devenu le leader français des services de livraison.


La société a développé 4 solutions :

·       Fresh By COGEPART qui concerne toutes les livraisons de produits secs, frais ou surgelés

·       Home By COGEPART qui est un service destiné à la livraison de biens d’ameublement

·       Automotive by COGEPART qui est spécialisé dans le transport de pièces de rechange d’automobiles

·       Special by COGEPART qui est un service sur-mesure qui répond à la demande de chaque client

COGEPART tient à proposer le meilleur sur tous ses métiers à ses clients aussi bien professionnels que particuliers.


Vous souhaitez accompagner une entreprise en croissance au sein d’une équipe motivée pour relever les challenges de demain ? Ça tombe bien !


Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons actuellement un Juriste en droit social H/F basée au siège, situé à Marseille (13).

Le poste

Rattaché(e) à la Responsable Juridique & Relations Sociales, vos missions seront principalement les suivantes :


  • suivre les contentieux sociaux Groupe en lien avec votre responsable et nos avocats ;
  • être en mesure de représenter l’entreprise devant le CPH, en conciliation ou en audience de référé ;
  • conseiller les Responsables Ressources Humaines et les opérationnels sur toutes les questions relatives au droit du travail ;
  • participer au suivi des IRP ;
  • représenter ou assister ponctuellement le Président lors des CSE ;
  • effectuer la veille juridique sur son périmètre.


Vous pouvez également être amené(e) à intervenir sur d'autres missions en fonction des besoins de l’entreprise.

Profil recherché

Titulaire d’un Master 2 en droit social, vous disposez d’une expérience en entreprise ou en cabinet d’avocat d’au minimum trois ans. La connaissance du secteur du transport ou du service est un atout supplémentaire.


Vous êtes motivé(e), impliqué(e), réactif.ve et avez démontré de façon concrète votre capacité à gérer les priorités et un volume conséquent de demandes.


Vous communiquez facilement, vous êtes ferme tout en restant à l’écoute, vous avez de réelles qualités rédactionnelles et avez le sens du travail en équipe et du partage de vos compétences.


Statut Cadre

Rémunération : 37-40k€ brut / an

Marseille
CDI
Service juridique
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