Manager Rayon Frais

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, un acteur majeur de la grande distribution recherche un Responsable Rayon Alimentaire (H/F) pour l’un de ses points de vente stratégiques en Martinique.

Au sein d’un environnement dynamique et exigeant, vous prenez la responsabilité d’un rayon clé et contribuez activement à la performance commerciale du magasin ainsi qu’à la satisfaction client.

Véritable chef d’entreprise de votre périmètre, vous pilotez votre rayon dans une logique de performance durable, en alliant excellence opérationnelle, management d’équipe et sens du commerce.

Vos responsabilités : 

1. Pilotage économique & performance

• Gérer votre compte d’exploitation (CA, marges, démarque, rentabilité)

• Suivre et analyser les indicateurs de performance

• Mettre en place des plans d’actions pour atteindre et dépasser les objectifs fixés

2. Développement commercial

• Construire une offre attractive et adaptée à la clientèle locale

• Mettre en place des opérations commerciales impactantes

• Optimiser le merchandising et la mise en avant des produits

• Veiller à la qualité, la fraîcheur et la disponibilité des produits

3. Gestion des stocks & approvisionnements

• Piloter les commandes et les niveaux de stock

• Garantir la bonne rotation des produits et limiter la démarque

• Assurer une tenue irréprochable du rayon

4. Management & leadership

• Encadrer, animer et faire monter en compétence votre équipe

• Fédérer autour des objectifs commerciaux et de la satisfaction client

• Instaurer une dynamique collective orientée performance et engagement

5. Expérience client

• Garantir un haut niveau de qualité de service

• Être présent sur le terrain, au contact direct des clients

• Contribuer à la fidélisation et à l’image de l’enseigne

Profil recherché : 

• Formation Bac+2 à Bac+3 (commerce, distribution ou équivalent)

• Expérience significative en gestion de rayon alimentaire ou centre de profit

• Maîtrise des indicateurs commerciaux et de gestion

Compétences clés :

• Leadership terrain et capacité à embarquer une équipe

• Forte culture du résultat et sens du commerce

• Rigueur dans le pilotage des performances

• Réactivité, organisation et sens des priorités

• Orientation client et sens du service

Pourquoi rejoindre ce poste ?

• Un rôle clé et responsabilisant avec une forte autonomie

• Un environnement stimulant et orienté performance

• Une opportunité de développer vos compétences managériales et commerciales

• Un poste au cœur de la dynamique économique locale