Cabinet de recrutement utilisant les outils digitaux pour fluidifier le recrutement de cadres en CDI, Talenteeds a grandi au rythme de ses ambitions. Nous travaillons avec les clients en Europe et Amérique du Nord qui nous ont confiance pour leur trouver les candidats qui leur permettront de faire la différence et à s’entourer de collaborateurs performants.
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https://www.talenteeds.com/
A propos de notre client
Notre client est proche de ses clients et collaborateurs.
Depuis toujours, il innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur en pleine mutation, puissant et diversifié, avec une plusieurs entités et une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels notre client accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents
Vous aurez en charge la gestion opérationnelle des dispositifs d’acquisition, le suivi et le développement du portefeuille clients.
Vous aurez pour missions principales :
Vous disposez également d’une culture digitale vous permettant de piloter des projets social média et de comprendre les principes du référencement naturel.
De formation supérieure en Marketing, vous êtes un(e) passionné(e) du digital, et vous en connaissez les enjeux.
Vous disposez d’expériences réussies de Traffic Manager en agence ou chez l'annonceur, vous permettant de facilement comprendre les mécaniques à mettre en œuvre.
D’une nature curieuse, organisée et rigoureuse, vous êtes très focalisé(e) sur les objectifs et faites tout pour les atteindre ! Votre créativité vous rend force de proposition et apte à réaliser des opérations différenciantes !
Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Powerpoint), les outils publicitaires (Adwords, Business Manager, …) et les outils de web analyse.
Une certification Google Adwords et une maitrise de l'univers caritatif seront des plus.
Télétravail:
partiel hedomadaire
*** Notre processus de recrutement ***
*Gain de temps: Nous vous contacterons uniquement si votre profil répond aux besoins du poste à pourvoir (parcours, budget...). Pas d´entretien pour un potentiel besoin dans un futur imprévisible.
1.Vous êtes sélectionné(e) ? Le process de recrutement est simplifié et digitalisé:
2.Vous n'êtes pas sélectionné(e) par nos soins ?
Sans nouvelles de notre part au delà de 7 jours, nous vous encourageons à postuler sur d'autres offres ou en candidature spontanée.
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