Mécanicien(ne) PL - Alternance - Saint-Germain-en-Coglès (35)

Le Groupe Transports LE GOFF, c’est aujourd’hui 5 entreprises qui se chargent de gérer les flux de marchandises de plus de 400 clients réguliers. Mais c’est avant tout une entreprise familiale qui regroupe 380 collaborateurs. Grâce à 45 ans d’existence, l’entreprise a pu développer son savoir-faire dans le transport et la logistique. Nous tenons à assurer un service de qualité à tous nos clients que ce soit de grandes ou de petites entreprises, des villes ou des régions.

Nos valeurs : PERFORMANCE - SECURITE - PROXIMITE

Le Groupe Transports LE GOFF est à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) en alternance, pour l'entreprise LE GOFF SERVICES située à Saint-Germain-en-Coglès (35).

Rattaché(e) au Chef d’Atelier, vos missions seront :

• Réaliser l’ensemble des interventions de premier niveau : maintenance préventive et corrective des poids lourds (entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d’ensembles mécaniques) 

• Diagnostiquer les pannes

• Procéder à des réglages et à divers travaux d’électricité, de soudure, d’hydraulique et de maintenance pneumatique 

• Travailler dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe 

• Apprendre à utiliser une valise pour détecter les défauts 

• Contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l’état de présentation des véhicules

Durée : 1 an minimum

Rémunération : selon la grille d'apprentissage + Titres restaurant

La rémunération en alternance dépend de la nature du contrat, du niveau de la formation en cours et de l’âge de l'alternant(e).

• Vous préparez un diplôme de type CAP/ BEP/ BAC PRO/ BTS en mécanique poids lourds 

• Vous êtes motivé(e) et vous avez envie d'apprendre

• Rigoureux(se) et sérieux(se), vous aimez le travail en équipe

• Vous avez le goût du travail manuel et la mécanique

Nous offrons à nos alternant(e)s :

• Une formation 100% financée et rémunérée 

• Être formé(e) et réaliser des expériences diversifiées 

• Un accompagnement qualifié tout au long du parcours

Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Transports LE GOFF étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement :

• Etape 1 : réception des candidatures et première sélection ;

• Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) ;

• Etape 3 : entretien physique au sein de nos locaux avec le responsable d'atelier ;

• Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée en immersion, selon votre profil, afin d'être certain que le poste vous correspond ;

• Etape 4 : décision collégiale et finale ;

  En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe. 🤝

  Prenez la route à nos côtes ! 🚛

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