

Après 23 ans d'expérience en recrutement au sein d'entreprises de travail temporaire et de recrutement CDD/CDI, j'ai créé mon propre cabinet de recrutement en 2019.
ALMO RH accompagne les sociétés et les candidats dans les processus de recrutement CDD/CDI.
Dans le cadre de ses fonctions, il lui sera notamment demandé de :
- Effectuer les diagnostiques des pannes et des dysfonctionnements des outils de chantier ;
- Réparer et remplacer les pièces défectueuses ou usées ;
- Assurer l’entretien préventif des outils pour garantir le bon fonctionnement ;
- Réaliser des opérations de maintenance courante telles que le remplacement des consommables, le graissage, le réglage des équipements, etc ;
- Effectuer des tests et des contrôles de performance des outils ;
- Utiliser des outils spécifiques tels que des systèmes de diagnostic électronique ;
- Tenir des rapports d’interventions et de réparations ;
Effectuer des dépannages ou de la mise en service des outils sur le territoire français ;
- Gérer les stocks du magasin, dresser des inventaires ;
- Travailler dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de l’environnement.
- Port des EPI obligatoires Environnement de travail - Les risques particuliers : Il y a des risques d’accident
- Type de profil : Le mécanicien TP est un ancien professionnel du BTP ou Hydraulicien ou mécanicien en engins de travaux publics, ou agricoles ou poids lourd, un plus s’il a déjà travaillé avec des outils de démolition et s’il a également des connaissances en soudure. -
- Le niveau de formation : De formation Bac/Bac+2 en BTP / Mécanique poids lourds - Les connaissances théoriques, techniques ou méthodologiques : o Connaissances approfondies en mécanique agricole, TP, hydraulique ou poids lourds ; o Capacité à diagnostiquer et à résoudre les problèmes mécaniques de manière précise ; o Maitrise des outils et des équipements spécifiques à la mécanique TP ; o Bonne compréhension des schémas techniques et des manuels d’instructions ; o Précision et souci du détail dans l’exécution des travaux de réparation. o Détenteur du Permis B et véhiculé (mise à disposition d’une voiture de société ou paiement des indemnités kilométriques) - Les aptitudes relationnelles et comportementales : o Ponctuel afin de ne pas impacter les chantiers ; o Autonome et fait preuve d’initiatives ; o Habileté et rigueur : Il assure sa propre sécurité et celle des autres ; o Agit avec méthode et précision, il est observateur, il aime chercher et trouver des solutions ; o Persévérant et pugnace pour le suivi des actions menées ; o Réactif pour trouver rapidement des solutions à des problématiques urgentes ; o Goût du terrain ; o Goût du travail en équipe : être capable de partager ses expériences et de remettre en cause ses pratiques dans un but d’amélioration continue.
Niveau d’expérience minimum requis : Une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire avec idéalement des connaissances du secteur agricole, poids lourds et/ou BTP -
- Déplacements : Poste sédentaire et itinérant. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire français pour effectuer des dépannages et mises en service, principalement dans le nord de la France.
Rémunération fixe brut annuelle : 35 K€