Moniteur Éducateur (F/H)

L’association départementale “Les PEP71” a été créée en mars 1916 pour apporter une aide matérielle et morale aux orphelins et victimes de la 1ère guerre mondiale.

Plus de cent ans après, nous continuons d’agir en faveur des personnes vulnérables, jeunes et adultes, victimes de pauvreté, de violences, d’exclusion sociale, de maladie et/ou de handicap, pour le droit et l’accès de tous à l’éducation, à la santé, au travail, au logement et à la vie sociale.

Nos actions sont guidées par les valeurs et principes de laïcité, de liberté, d’égalité, de fraternité, de citoyenneté et de paix. Nous assumons avec fierté les valeurs du service public dans la gestion de nos activités. Dans un esprit humaniste, nous militons pour une solidarité active rejetant toute forme de ségrégation selon l’âge, la culture, les croyances, les idées ou les origines, pour faire reculer les injustices sociales. Nous visons la construction d’une société inclusive, sans privilèges, qui s’adapte aux différentes personnes, quelles que soient leurs situations et qui assure à chacun d’eux la possibilité de se réaliser, en garantissant leur autonomie, leur droit à l’autodétermination et le respect de leurs choix.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Une Association engagée et responsable, actuellement inscrite dans une démarche RSO « Responsabilité Sociétale des Organisations »

Pour plus d’informations sur les services : https://pep71.org/

SERVICE CONCERNÉ

Au sein du Pôle Autisme PEP71 et pour son Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) :

Le GEM s’adresse à des personnes adultes présentant des troubles du spectre de l’autisme qui ne bénéficient pas d’un accueil en établissement médico-social toutefois, ils peuvent être accompagnés par des SAVS, SAMSAH ou autre service. Le GEM est un lieu de socialisation pour éviter l’isolement et permettre aux adultes l’expression de leurs besoins. Le GEM est une association de bénéficiaires

MISSIONS

En tant que Référent(e) du GEM vous serez en charge de :

• Soutenir l’association de bénéficiaires, dans son développement, son organisation et dans ses projets

• Accueillir au quotidien les adhérents au sein du GEM, ainsi que toutes personnes en situation d’isolement souhaitant connaitre le dispositif

• Induire une démarche participative des différents adhérents (Réhabilitation psycho sociale)

• Aider les adhérents à établir des relations au sein du GEM mais également avec l’environnement

• Travailler avec les différents partenaires. 

Liste non exhaustive

CONDITIONS DE TRAVAIL 

Rémunération : 

• À partir de 2 105€ brut (pour 1 ETP) - début de carrière

• Reprise d'expérience professionnelle (selon disposition CCNT 66)

Organisation : 

• Poste à pourvoir du 02 au 20 novembre 2026 (renouvellement possible)

• Temps plein (35h par semaine) - horaires modulés

• Du lundi au vendredi

Avantages : 

• Congés enfant malade, Evènements familiaux

• Prévoyance

• Mutuelle santé (participation 53% employeur)

• CSE 

• Participation aux frais de transport collectif

• Ticket mobilité & Forfait mobilité durable (selon conditions)

• Prime carburant

• Véhicule de service (déplacements professionnels)

   

POUR POSTULER 

• Envoyez nous votre CV et lettre de motivation dès à présent

• Commission de recrutement : selon candidature

•   Diplôme exigé : DE Moniteur Éducateur

• Expérience préalable appréciée

•    Autonome et force de proposition

•   Capacité relationnelle indispensable

• Environnement informatique : office 365 – Dossier unique de l’usager