PMO junior IT Cybersécurité DORA H/F

🌟 À propos du groupe SYD 🌟

Nous accompagnons nos clients à travers quatre métiers : Le conseil, l’intégration de solutions, le développement applicatif et l’infogérance.

Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.

Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.

Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟

👉 Contexte client :

Nous recherchons un(e) PMO DORA junior pour rejoindre notre équipe et accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation digitale. Vous serez chargé(e) de piloter et de coordonner les projets de nos clients, en assurant le respect des délais, des budgets et des objectifs de qualité.

👉 Vos missions :

• Piloter et coordonner les projets de transformation digitale de nos clients.

• Élaborer et suivre les plans de projet, les budgets et les calendriers.

• Assurer la communication entre les différentes parties prenantes du projet.

• Identifier et gérer les risques et les opportunités du projet.

• Assurer le suivi des indicateurs de performance et des livrables.

• Participer à l'élaboration des stratégies de transformation digitale de nos clients.

• Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodologies de gestion de projet.

👉 Les enjeux :

• Assurer la réussite des projets de transformation digitale de nos clients.

• Garantir la satisfaction des clients et la qualité des livrables.

• Contribuer à la croissance et à la performance de SYD.

👉 Les avantages :

• Un environnement de travail dynamique et innovant.

• Des opportunités de développement professionnel et personnel.

• Un package salarial attractif et des avantages sociaux compétitifs.

• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail.

🌟 Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne 🌟

Nous recherchons un(e) PMO en conformité DORA doté(e) d'une excellente capacité d'organisation, de rigueur et de sens des responsabilités. Tu as un esprit méthodique, une forte orientation résultats et une capacité à travailler sous pression. Tu es organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets simultanément.

Compétences requises :

• Excellente maîtrise des concepts et des enjeux de la conformité IT.

• Connaissance des normes et réglementations DORA.

• Capacité à planifier, organiser et coordonner des projets de conformité réglementaire.

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Waterfall, etc.).

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs.

• Connaissance des outils de gestion de projet (Jira, Trello, MS Project, etc.).

Formation :

• Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion de projet, cybersécurité, informatique, ou dans un domaine connexe.

• Une certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2, etc.) ou en cybersécurité (CISSP, CISM, CEH, etc.) serait un plus.

Expérience :

• Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la conformité ou des services IT.

• Expérience en gestion de projets complexes et en coordination d'équipes pluridisciplinaires.

Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n’hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Conseil ! 🙂

🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟

• Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe

• Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires

• Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.

• Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂

🌟La vie chez SYD🌟

• Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.

• Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.

• La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.

• Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.

• La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.

🌟Les petits plus 🌟

• Les tickets restaurants

• Les chèques-cadeaux

• La prime de participation

• La prime vacances

• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail

• 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés