

Afrik Interim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.
S’inscrivant dans une logique partenariale, d’amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Interim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l’atteinte de vos objectifs de manière durable.
Fort d’une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.
Nous recrutons Un (une) Pompiste pour l'un de nos partenaires dans le secteur d'Hydrocarbure.
Le (la) Pompiste joue un rôle essentiel au sein de notre partenaire dans le secteur des hydrocarbures, en garantissant la gestion efficace et sécurisée des opérations de distribution de carburant. Ce poste, à la fois technique et relationnel, offre une opportunité de contribuer activement à la satisfaction des clients tout en assurant le bon déroulement des activités quotidiennes.
Missions principales
Assurer la distribution de carburant (essence, diesel, etc.) aux clients dans le respect strict des procédures de sécurité et des normes environnementales.
Vérifier régulièrement l’état des équipements (pompes, tuyaux, distributeurs) et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Encaisser les paiements des clients, gérer les transactions en espèces ou par carte, et fournir des reçus lorsque nécessaire.
Conseiller les clients sur les types de carburant adaptés à leurs besoins et répondre à leurs questions de manière professionnelle.
Participer à la maintenance préventive des installations (nettoyage, contrôle des niveaux, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement.
Respecter les protocoles de sécurité en vigueur, notamment en cas d’urgence ou de fuite, et appliquer les mesures d’hygiène et de propreté sur le site.
Enjeux et responsabilités
Garantir la sécurité des clients et des employés en appliquant rigoureusement les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Assurer une distribution fluide et rapide des carburants pour minimiser les temps d’attente et optimiser la satisfaction client.
Contribuer à la prévention des incidents (fuites, incendies, etc.) en surveillant en permanence les équipements et l’environnement de travail.
Participer à la gestion des stocks de carburant et signaler les besoins en réapprovisionnement pour éviter les ruptures.
Respecter les procédures internes et les normes environnementales pour limiter l’impact écologique des activités.
Avantages
Intégration au sein d’une équipe dynamique et expérimentée, offrant un accompagnement personnalisé.
Opportunité de travailler dans un secteur en constante évolution, avec des perspectives d’évolution professionnelle.
Environnement de travail structuré, alliant rigueur opérationnelle et esprit d’équipe.
Formation initiale et continue pour renforcer vos compétences techniques et sécuritaires.
Possibilité d’évoluer vers des postes à plus haute responsabilité, en fonction de votre performance et de vos aspirations.
Profil recherché
Niveau d’études : Certificat de fin d’études secondaires (humanités techniques ou générales) ou équivalent ;
Expérience professionnelle : Une expérience préalable dans un poste similaire (pompiste, agent de station-service, etc.) est un atout majeur, mais une formation spécifique ou un apprentissage sur le terrain peut être considéré ;
Compétences techniques :
Maîtrise des outils de distribution de carburant (pompes, systèmes de paiement, etc.) ;
Connaissance des normes de sécurité et des procédures d’urgence dans le secteur des hydrocarbures ;
Capacité à utiliser des équipements de base (ordinateur de caisse, systèmes de gestion des stocks, etc.).
Qualités personnelles :
Rigueur et vigilance : respect strict des consignes de sécurité et des procédures ;
Sens du service client : accueil courtois, écoute et professionnalisme envers les clients ;
Esprit d’équipe : capacité à travailler en collaboration avec les autres membres du personnel ;
Résistance physique : aptitude à rester debout pendant de longues périodes et à effectuer des tâches manuelles ;
Intégrité et fiabilité : honnêteté dans la gestion des transactions et des stocks.
Autres atouts :
Disponibilité pour travailler en horaires décalés (y compris les week-ends et jours fériés) ;
Permis de conduire (un atout, mais non obligatoire).