Professionnel Maintenance Process Industriel (H/F)

Automotive Cells Company (ACC) est une co-entreprise créée à l'été 2020 et soutenue par les groupes Stellantis,   Mercedes-Benz et Saft (filiale de TotalEnergies). Notre ambition est de produire des batteries électriques au meilleur niveau technologique tout en développant une mobilité plus propre, et accessible au plus grand nombre. 
 
🔋 Nous sommes fiers de fabriquer, dans notre Gigafactory de Billy-Berclau, les batteries qui équipent déjà plusieurs véhicules électriques disponibles sur le marché (PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, DS N°8, Citroën C5 AirCross et Jeep Compass). 
 
Pour donner vie à cette ambition, nous recherchons des personnes compétentes et agiles dans tous les domaines liés au fonctionnement d’une usine : Production, Maintenance, Qualité, Ingénierie, HSES... pour rejoindre notre Gigafactory à Billy-Berclau (Hauts de France).
 
⚡️ Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! 

🔋 En rejoignant ACC, vous contribuez à façonner l’avenir de la mobilité électrique : nos batteries équipent déjà les PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, DS N°8, Citroën C5 Aircross et Jeep Compass — et bientôt Mercedes !

Description du poste

• Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements du process (lignes automatisées, robots, systèmes de contrôle qualité).

• Diagnostiquer les pannes multitechniques : mécanique, électrique, pneumatique, automatisme.

• Analyser les dysfonctionnements récurrents et proposer des actions correctives durables pour fiabiliser le process.

• Participer à l’installation, la mise en service et l’optimisation des nouveaux équipements industriels.

• Mettre à jour la documentation technique suite à vos interventions.

• Préparer et organiser les interventions complexes, impliquant plusieurs métiers ou une expertise spécifique.

• Assurer un coaching technique quotidien auprès des maintenanciers dans vos domaines d’expertise.

• Construire et partager des fiches de capitalisation technique (REX) avec la production.

• Contribuer à l’amélioration continue : 5S, Kaizen, Lean Manufacturing.

• Respecter strictement les normes qualité, sécurité et environnement, notamment en environnements sensibles (lithium, salles sèches, haute tension).
  
  Vous allez vous épanouir si :

• Vous aimez transmettre, coacher et faire monter en compétences vos collègues.

• Vous appréciez les environnements industriels de haute technologie.

• Vous aimez analyser, comprendre et résoudre des problèmes complexes.

• Vous êtes motivé(e) par l’amélioration continue et la capitalisation technique.

• Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance.

Votre profil correspond si :

• Vous êtes titulaire d’un Bac Pro technique ou équivalent (expérience ou CQPM).

• Vous avez une expérience en milieu industriel, idéalement en maintenance process.

• Vous êtes autonome sur 80 % des technologies de votre périmètre.

• Vous êtes rigoureux(se), persévérant(e) et orienté(e) résultats.

• Vous travaillez efficacement en équipe et savez communiquer avec la production.

• Vous respectez strictement les règles de sécurité.

Votre package salarial :

• 26k à 30k € (hors primes)

• Primes en fonction du rythme

• Prime panier

• Indemnités kilométriques

Pourquoi nous rejoindre ?

✅ Des équipements de haute technologie 
✅ Intéressement 
✅ CSE attractif : cartes cadeaux, chèques vacances, billetterie, sorties organisées...
✅ Prime cooptation
✅ 2 offres de livraison repas + frigos connectés
✅ Environnement multiculturel et inclusif 
✅ Accès à la plateforme goFluent pour développer vos compétences linguistiques
✅ Equipements récents et de haute technologie 

Focus métier - Professionnelle Maintenance

Notre processus de recrutement :

1. Préqualification téléphonique : un premier échange de 10/15 min pour comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions

2. Entretien technique : échange avec votre futur manager pour évaluer vos compétences techniques et mettre en perspective les enjeux du poste.

3. Entretien RH : Un entretien approfondi avec Camille, appuyé par une évaluation comportementale qui revient sur vos échanges précédents. Une projection sur votre parcours chez ACC et vos conditions d'embauche.