Psychologue du développement (H/F)

L’APSH34 est une association laïque loi 1901 d’intérêt général et d’utilité sociale. Créée en 1973, elle fonde son action sur des valeurs humanistes de solidarité, de tolérance, de primauté de la personne et de respect des différences. Elle entend promouvoir tant dans les établissements et services qu’elle gère que dans les actions qu’elle conduit, la citoyenneté des personnes en situation de handicap.

Les Foyers & SAVS de Plaisance sur le territoire des Hauts Cantons sont composés d’un EAM, EANM et SAVS (environ 120 personnes suivies). Dans une dynamique d’autonomisation et de socialisation des personnes en situation de handicap mental et psychique, nous œuvrons à leur accompagnement et à leur soutien dans le cadre de leur projet de vie tout en favorisant leur mieux être.
L’ESAT sur le territoire des Hauts Cantons est composé d’ateliers de blanchisserie, espaces verts, cuisine, voirie et entretien des locaux (environ 95 ETP). Bénéficiant du soutien et d’accompagnement éducatif adapté, les travailleurs de l’ESAT s’inscrivent dans une dynamique de suivi et d’appui dans leurs parcours sociaux et professionnels adaptés.

Assurer le suivi et l’accompagnement psychologique des personnes accueillies :
-       Initie et met en œuvre des supports méthodologiques aux diagnostics et au suivi,
-       Participe au diagnostic et à l’évaluation de l’état des résidents au travers de diverses méthodes, évaluations standardisées : VINELAND, COM VOOR, EFI
-       Reçoit en entretien individuel les personnes accompagnées en fonction de leur besoin et propose des dispositifs de groupe (Ateliers Habiletés sociales, cognitifs, sensoriels …)
-       Préconise et met en œuvre l’accompagnement psychologique de la personne accueillie afin de prévenir et accompagner le trouble,
-       Participe, en collaboration avec l’équipe pluri professionnelle, à l’élaboration et l’actualisation du projet personnalisé,
-       Propose, lorsque cela est nécessaire, des réorientations aux résidents vers d’autres professionnels ou services.
 
Intervenir auprès des familles dans le cadre du projet personnalisé dans une logique plus décentralisée :
-       Participe à l’écoute et au soutien des familles,
-       Participe, en collaboration avec l’équipe pluri professionnelle, à la contractualisation de l’accueil et de l’accompagnement de la personne en accord avec le projet personnalisé,
-       Participe à la restauration du lien familial,
 
Participer au travail en équipe pluri-professionnelle :
-       Participe à l’analyse de situation afin de définir, conjointement avec l’équipe pluri professionnelle, les objectifs fonctionnels,
-       Apporte un éclairage clinique sur l’état psychologique, les compétences et les besoins de la personne et sur sa possible évolution,
-       Participe à l’élaboration des projets personnalisés,
-       Participe à la collaboration avec les médecins psychiatres et différents partenaires de santé.
 
Intervenir auprès des équipes dans une logique de soutien et d’accompagnement psychologique :
-       Accompagne les équipes dans la prise en compte de la dimension psychique de leur métier,
-       Participe à la régulation de phénomènes relationnels,
-       Soutient l’équipe d’accompagnement et assure un rôle de médiation dans la relation avec l’usager,
-       Participe à l’analyse, à la réflexion et à l’élaboration du travail institutionnel.

Date de prise de poste : 01/01/2023

Rémunération :
● En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 :   Psychologue – Cadre classe III Niveau 1 – Coefficient de base 800, (soit de 1716,78 brut /mois pour 75,83 heures). Une reprise d’ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CNN66.
 
Candidature à adresser à :
M le Directeur Foyers/SAVS et Mme la Directrice ESAT
2, route de Plaisance
34610 Saint-Geniès de Varensal

• Condition d’accès à l’emploi :

- Accessible avec un diplôme de niveau I (DESS Psychologie, MASTER en psychologie).

Savoirs :
-Connaissance des techniques d'animation et d'approche pédagogique
- Connaissance des dispositifs des acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux
-Connaissance des différentes formes de handicap

Savoir faire :
- Savoir évaluer le stade de développement psychologique des personnes
-Savoir anticiper et comprendre les comportements des personnes
-Savoir faciliter l'expression des personnes accueillies

Savoir être :
-Capacité d'observation, d'écoute, d'objectivité, d'analyse et de synthèse
-Capacité à au sein d'une équipe pluridisciplinaire
-Capacité à instaurer une relation de confiance et respecter l confidentialité