Responsable achat et immobilier – F/H

Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui
›      accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France,
›      apporte un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative,
›      défend et promeut les droits humains et la démocratie dans le monde, en lien avec les associations locales et les pouvoirs publics,
›      gère un centre de documentation et de formation à destination des professionnels des migrations et du grand public,
›      développe des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.

Forum Réfugiés place au cœur de son fonctionnement les valeurs de diversité et d’inclusion. Ainsi, nos recrutements sont ouverts à tous, et chaque candidat bénéficie d’une égalité de traitement.

Au sein de la direction générale, et sous la supervision du directeur général adjoint, votre mission principale sera d’assurer le pilotage du pôle achat immobilier.

Vous aurez en charge une équipe pluridisciplinaire de 2 personnes dans le cadre des missions suivantes :

• Définir la politique d’achat et les processus d’adhésion aux groupements d’achat

• Créer et accompagner à la mise en place des processus d’achat

• Accompagner les équipes au quotidien

• Superviser les activités administratives, logistiques et immobilières

• Être support de la direction dans la prise de décision lié au domaine de compétence

• Mettre en place des outils de déploiement de la politique d’achats 

• Assurer le suivi et le reporting annuel

Affectation : Siège - Villeurbanne

Poste à pourvoir : CDI - à pourvoir dès que possible

Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut cadre, salaire brut mensuel à partir de 2702€ (selon expérience sur poste similaire), auquel s'ajoute une prime variable conventionnelle de 5% versée bi-annuellement, reprise de l'ancienneté à raison de 75% justifié par des certificats de travail, mutuelle, CSE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.)

• Bac + 3 exigé, bac + 5 souhaité gestion de patrimoine, commercial, responsable immobilier

• Connaissance sur l’acquisition immobilière, gestion de projet appréciés

• Permis de conduire (déplacements à prévoir)

• Expérience en management d’équipe

• Bon relationnel, diplomate et esprit d’équipe, capacité d’écoute et d’échange

• Réactivité et capacité à hiérarchiser les urgences

• Aisance rédactionnelle et orale

• Sens de l'organisation et de l'autonomie, capacité à être force de proposition

• Flexibilité, adaptabilité