Responsable Adjoint H/F

Le hard-discount, vous connaissez ? Prenez la tête d'un magasin TEDi !

TEDi est une enseigne allemande spécialisée dans le hard-discount non alimentaire, présente dans plus de 3 700 magasins en Europe et plus de 80 magasins en France répartis dans 15 pays.

Nous recrutons afin de renforcer nos équipes !

En tant qu'adjoint de magasin, vous êtes le bras droit du responsable de votre centre de profit et assurez la performance commerciale et opérationnelle du point de vente :

Garantir l'ouverture et la fermeture du magasin.
Veiller à la bonne tenue du point de vente : propreté, agencement, signalétique, vitrines.
Superviser le merchandising : linéaires, rayons, têtes de gondole.
Participer activement à l'exploitation :
réception marchandises
mise en rayon
tenue de caisse
Contrôler l'état des stocks.
Superviser les approvisionnements et la réception des commandes.
Préparer et réaliser les inventaires.
Gérer la démarque : casse, vol, erreurs de livraison
Assister le responsable magasin dans l'animation quotidienne de l'équipe.
Répartir les tâches et contribuer à l'élaboration des plannings.
Former les nouveaux collaborateurs et corriger les mauvaises pratiques.
Remplacer ponctuellement le responsable en son absence.

Pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable Adjoint H/F, nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et expérimenté(e), doté(e) des qualités et compétences suivantes :

• Expérience professionnelle : Une expérience significative de 3 ans minimum dans le secteur de la grande distribution, idéalement en tant que responsable adjoint, chef de rayon ou dans une fonction similaire, est requise.

• Leadership et management : Capacité à encadrer une équipe, à répartir les tâches et à motiver les collaborateurs pour atteindre les objectifs commerciaux et opérationnels.

• Sens de l'organisation : Autonomie, rigueur et polyvalence pour gérer les multiples facettes du poste (merchandising, stocks, approvisionnements, etc.).

• Rigueur et vigilance : Aptitude à contrôler les stocks, limiter la démarque et garantir la propreté et l'agencement du magasin.

• Savoir-faire commercial : Maîtrise des techniques de vente, d'encaissement et de gestion des linéaires pour optimiser la performance du point de vente.