Responsable contrôle de gestion (H/F)

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

Nous recherchons pour un client, du secteur de la métallurgie situé à Tremblay-en-France, un(e) Responsable de contrôle de gestion à la suite d'une évolution interne.

Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vous assurez la supervision du contrôle de gestion de 4 entités différentes tout en ayant 3 personnes en management direct. A ce titre, vos missions seront :

Clôtures

Superviser les opérations de clôture mensuelles / trimestrielles et annuelles pour l'ensemble des entités (suivi des flux stocks, cohérence CA, analyse des résultats, suivi des abonnements avec les services comptabilité, etc.)

Elaborer les tableaux de bord internes (actionnaires, direction générale)

Contrôler la cohérence financière et organisationnelle de la comptabilité analytique de l'ensemble des sociétés

Budget et plan

Superviser les budgets pour l'ensemble des entités

Réaliser le budget et les forecast pour une entité

Construire le plan pluriannuel

Missions annexes :

Superviser les commissions vendeurs et filiales commerciales

Superviser les commissions service des filiales commerciales

Analyser des données à la demande de la direction générale (Suivi CA Export, tableau de répartition France/Export, Domestique/Service)

Superviser les inventaires des trois sociétés

Veiller à ce que les règles J-SOX soient bien appliquées dans l’entreprise

Répondre aux enquêtes pluriannuelles

Votre profil :

Bac +4/5 en comptabilité, gestion ou finance.
Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel et avec du management d'équipe.
Maîtrise avancée d'Excel ; connaissance de SAP et Power BI appréciée.

Compétences techniques

Connaissances des règles comptables (françaises et IFRS)
Niveau d'anglais B2 minimum (échanges et reporting en anglais)
Capacité à accompagner et faire monter en compétences les équipes

Savoir-être et posture

Leadership naturel et capacité à embarquer les équipes.
Proactivité, dynamisme, sens de la transformation.
Sens de l'organisation, autonomie, anticipation.
Pédagogie, bon relationnel, discrétion et confidentialité.

Conditions et rémunération :

Contrat : CDI - cadre forfait jour (218 jours)

Rémunération : Entre 58 et 63K fixe selon profil et expérience + variables (sur objectifs individuels)

Avantages : 13ème mois - Intéressement / participation - CCN de la métallurgie - tickets restaurants - CSE (chèques vacances / cadeaux..) - CET - PERCO - RTT

PMA/PRIO