Responsable d'accueil collectif de mineurs H/F

Si l’intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap … nous partageons les mêmes valeurs !

L’UFCV, reconnue d’utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque.

Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l’ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales.

Dans le cadre d'un marché de mise à disposition avec la commune de Sainte-Maxime, l'UFCV recherche un ou une cadre local responsable de l'ensemble de l'organisation de l'accueil collectif de mineurs de la Commune pour les temps périscolaire, mercredi et vacances scolaires.

Véritable manager et relai local, le responsable ACM doit assurer la représentation de l'UFCV auprès des collaborateurs présents mais aussi des partenaires.

Il ou elle dirige une équipe de 4 directeurs et 20 animateurs, avec une coordinatrice administrative.
Partenaire de longue date avec la Commune de Sainte Maxime, l'UFCV souhaite un responsable qui représente nos valeurs et un vrai professionnel de l'animation.

Vos principales missions seront :

- présenter aux élus un projet d'animation

- mobiliser les acteurs sociaux pour concrétiser le projet d'animation

- concevoir et conduire la mis en œuvre du projet pédagogique

- manager le personnel de la convention

- assurer le suivi budgétaire, administratif et logistique des actions

- participer à l'évaluation du projet d'animation.

Poste à pourvoir en CDI ; à temps plein dès août 2025. Statut cadre

Rémunération 2799.94€ brut mensuel (CCN ECLAT indice conventionnel 400 + primes conventionnelles)

Autres avantages : prime reconstitution carrière, prime familiale, ancienneté

Avantages sociaux : CSE, mutuelle Harmonie

Vous possédez un DESJEPS ou DEJEPS et êtes titulaire du permis B

Vous avez une expérience significative en direction d'Accueil Collectif de Mineurs, et êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales.

Compétences attendues
·       Capacité à élaborer et conduire des projets et mobiliser les acteurs locaux,
·       Connaissance des publics enfants et préadolescents,
·       Maitrise des techniques d’animations,
·       Aisance en expression écrite et orale
·       Disposition pour l’accueil, la communication et la coordination,
·       Maîtrise des technologies de l’information et de la communication (Word, Excel, Power point…)
·       Autonomie, rigueur, adaptabilité