Responsable d'Atelier de conditionnement H/F

Achil recherche pour le compte de son client, une entreprise agroalimentaire familiale basée près des Essarts-en-Bocage, un(e) Responsable d'Atelier de conditionnement.

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une entreprise dynamique où l'innovation, la performance et la convivialité sont au rendez-vous, alors cette opportunité est peut-être celle que vous attendiez!

Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

En tant que Responsable d'Atelier de Conditionnement, vous êtes directement rattaché(e) au Directeur de production. Votre rôle est de garantir le bon fonctionnement de la production et l’atteinte des objectifs opérationnels de votre périmètre. Vos missions s’articulent autour des axes suivants :

• Organiser et piloter la production : planifier l’activité, suivre les objectifs de production, gérer les aléas, garantir la continuité des flux de l’approvisionnement à l’expédition.

• Encadrer les équipes : avec l’appui des chefs d’équipe, superviser l’animation des équipes de production, fixer les objectifs individuels, accompagner les collaborateurs (formation, entretiens, montée en compétences).

• Suivre la performance opérationnelle : analyser les écarts (prévisions / réalisation), suivre les indicateurs (sécurité, qualité, délais, coûts), proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration.

• Veiller au respect des normes QHSE : garantir la sécurité des équipes, la qualité des produits, la conformité des pratiques et la traçabilité des opérations.

• Participer aux projets transverses : investissements, pré-industrialisation, amélioration continue, projets d’automatisation ou de digitalisation.

• Contribuer à la gestion RH de proximité : participation aux recrutements, gestion des plannings, intégration, développement des compétences et cohésion d’équipe.

Les avantages du poste:

• Poste CDI

• Rémunération 45K€ - 50K€ en fonction du profil et de l'expérience

• Horaires de journée

• Forfait annuel 218 jours

• Prime de participation

• Prime d'été / Prime d'hiver

• CSE

• Entreprise à taille humaine avec un esprit familial et convivial

• Accompagnement dans le développement des compétences

Vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 6 années sur un poste similaire en environnement agroalimentaire.

Vous maîtrisez les enjeux de production (qualité, sécurité, délais, coûts) et les contraintes liées à l’hygiène et à la traçabilité.

Manager de terrain, vous savez animer, encadrer et fédérer une équipe opérationnelle dans un contexte exigeant.

Réactif(ve), organisé(e) et orienté(e) résultats, vous êtes à l’aise dans la gestion des priorités et dans l’amélioration continue.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques liés à la production (ERP, suivi d’indicateurs, reporting…). Une connaissance des outils type LEAN, 5S, .. est un plus.