Acteur régional en Occitanie, l’Arseaa intervient auprès de 17000 personnes en situation de handicap, en risque d'exclusion, en situation de vulnérabilité…
Notre association forme aussi les futur·e·s professionnel·le·s de l'intervention sociale et les professionnel·le·s en exercice.
1700 co-élaborateurs-ices et 180 travailleurs-euses d’ESAT investi-e-s au sein de 11 pôles.
110 M€ de budget annuel mobilisé.
Rejoignez le Pôle Social
MISSIONS PRINCIPALES
En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d’Etablissement /Service, le·la Responsable d'unité assure :
L’organisation des services et l’animation des équipes pluridisciplinaires placées sous sa responsabilité.
La gestion hiérarchique des personnels placés sous sa responsabilité.
La garantie du suivi des projets personnalisés des jeunes admis sur les groupes dont il·elle a la charge.
Le lien avec les partenaires directs de la prise en charge et la représentation de l’établissement.
La participation aux instances associatives et aux instances de l’équipe de direction.
La gestion globale du site en lien avec les cadres présents sur place et la Direction de Pôle.
CONDITIONS D'EXERCICE
Temps de travail : 1 ETP - Cadre non soumis à horaires préalablement établis. Astreintes de semaine.
PÔLE SOCIAL - MECS L'EAU VIVE - TOULOUSE (31)
PRÉREQUIS TECHNIQUES
CAFERUIS ou équivalent.
Connaissance et expérience en protection de l'enfance appréciées.
Expérience managériale appréciée.
COMPÉTENCES & QUALITÉS
Sens de l’organisation et des responsabilités.
Contribue au développement des liens avec les partenaires.
Capacité à inscrire les actions entreprises dans une démarche projet intégrant les éléments d’évaluation.
Bonne connaissance des textes régissant le secteur de la protection de l’Enfance.
Maitrise de l’outil informatique.