Responsable de Maintenance (H/F)

Perce-Neige est une Fondation reconnue d’utilité publique, engagée au côté des personnes vivant avec un handicap et de leurs familles. Présente sur l’ensemble du territoire avec une soixantaine d'établissements et services (EANM, EAM, MAS, IME, SAVS, EPHAD), elle porte une exigence forte : proposer des accompagnements de qualité visant à permettre aux personnes de développer toutes leurs compétences, en respectant leur singularité, soutenir les familles touchées par le handicap et favoriser la recherche scientifique.

🏡 LA MAISON

La Maison Perce-Neige de Cigogné, anciennement gérée par l’association « L’arc-en-Ciel » et intégrée à a Fondation Perce-Neige en 2019, regroupe un Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) et une Maison d’Accueil Spécialisée (MAS), accueillant des adultes en situation de polyhandicap et/ou présentant des Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA). 

Lieu de vie chaleureux, la Maison met l’accent sur un accompagnement de qualité, structuré autour d’activités variées et adaptées, favorisant l’autonomie, le bien-être et l’expression personnelle. Les résidents bénéficient d’un large éventail d’activités : art-thérapie, médiation animale, activités multisensorielles, jardinage, poterie, sport adapté, balnéothérapie, ou encore sorties en calèche, escalade, visites culturelles ou séjours en bord de mer. Des outils innovants, comme les tricycles ou rosalies électriques, facilitent également les déplacements en fauteuil. 

L’équipe, engagée et régulièrement formée (Snoezelen, stimulation basale, analyse des pratiques, etc.) assure un accompagnement individualisé. Chaque nouvel arrivant bénéficie d’un parcours d’intégration structuré, avec des temps de doublon et d’immersion. 

📍 Lieu : 5, route de Cigogné
37320 Truyes

CE QUE NOUS PROPOSONS 

Contrat : CDI à temps plein

Prise de poste : 24 août 2026

Organisation du travail

• Horaires de jour du lundi au vendredi.

• Pas de travail le week-end.

Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d’ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 092 € à 2 273 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d’ancienneté), ajustable selon le profil et l’expérience.  

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 100 % par l’employeur

• Acquisition d’heures RTT

Permis B nécessaire.

💡VOS MISSIONS 

Votre mission sera de garantir l'intégrité des infrastructures et des équipements, en assurant un environnement propre, sécurisé et fonctionnel pour tous les occupants.

Vous évoluerez quotidiennement dans un cadre où résident les personnes que nous accompagnons, contribuant ainsi à leur bien-être par la qualité de votre travail.

Vos missions sont les suivantes

• Assurer l’entretien des bâtiments, la maintenance interne et le suivi des contrats avec les prestataires externes.

• Réaliser des travaux de rénovation simples (plâtrerie, peinture, carrelage, électricité).

• Mettre en œuvre les actions garantissant la propreté et l’hygiène des lieux et équipements, y compris le nettoyage des extérieurs et l'entretien courant.

• Assurer l’entretien et la maintenance des véhicules.

• Identifier et transmettre à la Direction les besoins en réparation et entretien.

• Suivre les entreprises intervenant en matière de travaux et entretien des locaux.

• Faire des demandes de devis, si besoin.

• Garantir la sécurité des personnes en prévenant les risques (sols mouillés, fermeture des portes, accès restreint aux produits dangereux).

• Veiller aux obligations en matière de gestion de la sécurité dans un ERP.

• Respecter les protocoles et procédures en vigueur concernant l’entretien.

Formation :

• Formation technique de type CAP / Bac professionnel en électrotechnique, maintenance des bâtiments ou équivalent.

• Des compétences complémentaires en plomberie ou mécanique sont un plus.

Savoir-faire

• Maîtriser les travaux de rénovation courants (plâtrerie, peinture, électricité, etc.).

• Assurer le suivi des contrats avec les prestataires externes.

• Appliquer les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur.

Savoir-être

• Être rigoureux, autonome et organisé.

• Faire preuve de discrétion et de réactivité dans un environnement résidentiel.

• Avoir un fort sens des responsabilités et de la sécurité.