Responsable de mission environnement et PAC

CERFRANCE BFC, membre du premier réseau associatif national d’expertise-comptable, 420 collaborateurs et 20 agences, est spécialisé dans le conseil, la gestion et l’expertise-comptable auprès de ses 8600 clients (entreprises agricoles, TPE, PME, services, artisans, commerçants, professions libérales).

Dans le cadre du développement d’une de nos activités de conseil aux entreprises, et sur l’un de nos sites (21,70) selon vos préférences, nous vous proposons d’intégrer une entreprise engagée dans les dimensions environnementales avec un ancrage territorial important.

Vous avez une première expérience réussie dans nos domaines mais ce que nous recherchons avant tout c’est votre ENVIE !
 
Sous la responsabilité du responsable d’équipe conseil environnement, vos principales missions sont les suivantes :

• vous réalisez des missions de conseil environnemental ;
• vous accompagnez les autres membres de l’équipe : formation, relais et appui technique ;
• vous participez à la stratégie de développement des domaines d’activité environnementaux ;
• vous réalisez la veille et la transmission d’informations.

Les domaines d’intervention sont notamment composés :

• de l’activité diagnostic carbone et bilan carbone® ;
• de l’activité PAC.

Et pour aller plus loin :
Le témoignage d'un client et d'une conseillère sur les diagnostics carbone https://vimeo.com/749240864/2f5d86eb2e

De formation bac+5 en agriculture, vous possédez une expérience en gestion de projets. Vous appréciez travailler en co-construction et prenez plaisir à partager vos connaissances.
La connaissance des diagnostics carbone, bilans carbone® ou de la PAC est un réel plus.
 

Ce que nous vous proposons :
• Travailler avec des clients fidèles et dans la co-construction
• Des formations pour développer vos compétences
• Statut cadre avec une flexibilité de temps de travail (forfait 210 jours, télétravail)
• Rémunération sur 13 mois entre 35 et 40 K€
• Prise en charge mutuelle à 75 %
• Carte titres restaurant SWILE (60 % part employeur)
• Mise à disposition d’un véhicule de fonction