Responsable de projets électrotechniques H/F

DV GROUP, 350 personnes, 50 millions d’euros de chiffre d’affaires, est leader national en systèmes automation and drive, partenaire Siemens.

Dans le cadre de son développement, DV GROUP propose un poste de :

Responsable de projets électrotechniques H/F

Poste à pourvoir en CDI, rattaché à notre agence de Douvrin (62)

Rattaché(e) au Responsable de service, vos missions sont les suivantes :

• Détermination du matériel et solutions techniques : Analyser et définir le matériel en fonction du cahier des charges du client.

• Conception des plans et schémas électriques : Utiliser les logiciels SEE Electrical et AutoCAD pour créer des plans et schémas.

• Collaboration et réalisation technique : Etablir les nomenclatures, implantations de matériel, carnets de câbles, synoptiques et notes de calcul nécessaires.

• Gestion des fournisseurs : Travailler en étroite collaboration avec les fournisseurs pour garantir la qualité des solutions techniques.

• Communication et résolution de problèmes : Assurer la communication entre les différents intervenants du projet et résoudre les éventuels problèmes techniques.

• Relation client : Être l'interlocuteur privilégié des clients, comprendre leurs besoins et garantir leur satisfaction tout au long du projet.

• Veille technologique : Maintenir une veille technologique active pour rester à la pointe des innovations dans votre domaine.

• Formation et expérience : Titulaire d'un diplôme Bac +3 à 5 en électrotechnique avec une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire en environnement industriel.
  

• Compétences techniques : Connaissance approfondie du matériel basse tension, automatismes, variateurs de vitesse, et maîtrise des logiciels AutoCAD et SEE ELECTRICAL.
  

• Qualités personnelles : Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), proactif(ve), et passionné(e) par votre métier. Aptitude à la gestion de projet et envie de s'investir dans une PME en croissance.

Avantages proposés :

• Package de rémunération fixe + variable

• Prime Vacances (environ 450 €/an)

• Indemnisation des déplacements

• Paniers repas Ou Tickets restaurant (10 € par jour de travail effectif, prise en charge DV GROUP 50 %)

• Mutuelle, prévoyance

• Adhésion à une plateforme d’avantages sociaux externalisée – DV SMILE – participation employeur : 340€/an et de nombreuses remises sur les prestations loisirs, culture, sport et vacances

• Prestations Action Logement : Subvention pour l’acquisition dans le neuf, prêt immobilier et prêt travaux à faible taux d’intérêt, aide au paiement du loyer et garantie Action Logement pour les jeunes collaborateurs, …

• Cadre de travail attractif : locaux de qualité, récents et modernes

• Ambiance de travail conviviale, animations d’équipe, Team building, After Work, …

• Programme d’intégration complet dès votre arrivée

• Perspectives d’évolution avec proposition d’un parcours de carrière attractif et passionnant au sein de DV GROUP