Responsable Département RSE H/F

Notre société d’expertise comptable, d'audit et de conseil, leader dans son domaine, est en pleine expansion et souhaite renforcer ses services spécialisés en développant un département de Conseil en matière de RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et ESG (Environnement, Social et Gouvernance).

Avec une équipe de plus de 1000 personnes réparties sur plusieurs sites et engagée de longue date dans l’interprofessionnalité, nous mettons un point d'honneur à accompagner nos clients dans leurs démarches de recherche de performance globale et de développement durable.

Nous recherchons un(e) Responsable pour diriger notre nouveau département de conseil en RSE et ESG.

Vous serez en charge de la structuration et du développement de ce département stratégique.

Vous superviserez les travaux de votre équipe et interviendrez directement auprès de nos clients.

Vous disposerez des moyens financiers et techniques du groupe CF pour mener à bien vos missions.

En plus de l’organisation du département, vos missions consisteront à :

- Conseiller et accompagner nos clients dans leurs démarches durables.

- Concevoir, coordonner et réaliser des missions en collaboration avec notre département Audit.

- Constituer et encadrer une équipe de collaborateurs et/ou consultants spécialisés.

- Assurer une veille réglementaire et sectorielle.

Issu d'un diplôme en gestion, environnement, développement durable ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans un rôle similaire :

• Compréhension fine des enjeux RSE/ESG et des problématiques en entreprise.

• Maîtrise des obligations réglementaires (loi PACTE, BEGES, décret tertiaire, etc.).

• Connaissance des normes et cadres de reporting RSE, notamment CSRD et taxonomie verte européenne.

• Expérience en analyse et valorisation d'informations extra-financières.

• Compétence dans les outils et dispositifs d'évaluation ou de management RSE (B Corp, ISO 14001, etc.).

Nous recherchons une personne avec une bonne aisance relationnelle et capacité à convaincre et mobiliser un auditoire (CODIR, etc.) ; avec pédagogie et esprit collaboratif.

D'excellentes compétences en gestion de projet et en leadership, vous avez une esprit entrepreneurial, avec une expérience en tant qu'indépendant souhaitant accélérer son développement grâce à des moyens accrus.

La maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, sera fortement appréciée.

Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap

Quelques mots sur notre process de recrutement 

• Toutes les candidatures reçues seront étudiées.

• Si vous êtes présélectionné(e) Hanitra ou Julie, nos deux chargées de recrutement, seront ravies d’échanger avec vous.

• S’en suivra un entretien avec l’associé du site.

• Si ça matche une proposition d’embauche vous sera adressée.