TALENTIS CONSEIL est un cabinet de conseils RH qui s'étend de l'île de La Réunion à Mayotte. Spécialisé dans la mise en relation de talents et d’entreprises, nous intervenons auprès de nos clients pour identifier et recruter les meilleurs profils, en accord avec leurs besoins spécifiques. Grâce à une approche personnalisée et un accompagnement de qualité, nous réussissons à trouver des candidats compétents et motivés pour des postes variés dans des secteurs d’activité divers.
Rejoignez une enseigne reconnue sur le territoire et spécialisée dans la vente de pièces détachées automobiles et produits techniques destinés aux professionnels et particuliers. Implantée à Mayotte, l’entreprise s’appuie sur un savoir-faire reconnu, un stock diversifié et un service client de proximité.
Dans le cadre de son développement, elle recherche son futur(e) Responsable Magasin (H/F) pour piloter et optimiser l’activité du point de vente.
Rattaché(e) au Directeur, vous pilotez l’activité du magasin et garantissez la satisfaction clients, la performance commerciale et la bonne gestion opérationnelle.
Vos responsabilités s’articulent autour de 3 axes :
1. Gestion commerciale et relation clients
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle (professionnels et particuliers)
Développer le chiffre d’affaires et les marges du magasin
Garantir la qualité du service et la satisfaction clients
Mettre en œuvre les actions commerciales (promotions, mises en avant produits, etc.)
Assurer le suivi des commandes, devis et réclamations clients
2. Gestion du stock et de la logistique
Superviser l'approvisionnement, la réception, le contrôle et le rangement des marchandises
Garantir la fiabilité des stocks et la bonne tenue du magasin
Suivre les inventaires et les rotations produits
Gérer les relations avec les partenaires (fournisseurs, transporteurs etc.)
Veiller au respect des procédures de sécurité et à la conformité des livraisons
3. Management et pilotage d’équipe
Encadrer et animer une équipe de magasinier·e·s et vendeurs comptoir
Organiser le planning, fixer les objectifs et accompagner la montée en compétences
Participer activement à la cohésion et à la motivation de l’équipe
Faire le lien avec la direction et assurer la continuité du management local
Formation commerciale, technique ou logistique (Bac+2 minimum)
Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de magasin pièces détachées, centre auto ou environnement connexe
Bonnes compétences en gestion de stock, management et relation client
Rigueur, autonomie et sens du service sont essentiels
La connaissance des gammes de pièces détachées et/ou d’un environnement automobile est un plus !