

🚀 Faites décoller votre carrière : Bienvenue au sein du Groupe INGELIANCE !👋
Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons nos clients dans l’étude et la réalisation de projets à forte technicité au travers de bureaux d’études (interne et sur site client), d’une offre de conseil et d’une cellule R&D.
Avec une équipe de plus de 700 professionnels passionnés – Techniciens, Ingénieurs, Docteurs – répartis sur 20 sites en France, nous cultivons l’innovation au quotidien pour une mission essentielle : garantir la satisfaction de nos clients.
Notre organisation se structure autour de deux divisions complémentaires (Développement Produits & Systèmes et Solutions Industrielles) et d'une Direction Technique.
Nous intervenons dans des secteurs d’avenir tels que le naval, l’aéronautique, le spatial & défense, l’énergie et le nucléaire, offrant ainsi des opportunités variées et stimulantes.
Nous avons à cœur d’accompagner l’ensemble de nos collaborateurs tout au long de leur carrière au sein du Groupe.
Nous participons ainsi à leur montée en compétences au travers de notre école de formation interne, encourageons la promotion interne et accordons l’égalité des chances lors de nos recrutements. #ActivateurDeProgrès
Dans le cadre du Grand Paris Express (GPE) qui vise à transformer la mobilité en Île-de-France par un réseau de métro automatique, vous serez en charge du suivi Qualité d’un chantier afin de garantir les process, d’assurer les reprises de non-conformités et de gérer les audits internes et externes.
Vous interviendrez sur des missions Qualité et Environnement avec les activités principales suivantes :
Piloter les reprises de non-conformités sur chantier (ouverture de fiche NC, analyse des causes, suivi et clôture)
Surveiller l’application et déploiement du processus « Gestion des modifications / Dérogations » ;
Suivre le planning des points de contrôle et les fiches de contrôle associées ;
Gérer le système qualité du projet : Processus, suivi des KPI
Gérer les livrables qualité du projet,
S’assurer que les exigences qualité contractuelles sont couvertes ;
Gérer les recettes Usines suivant les responsabilités du processus et surveiller l’application du processus ;
Gérer les audits internes et externes.
Réaliser le reporting environnemental du client;
Tenir à jour les documents environnementaux du projet;
Assurer la gestion des déchets du projet
🎓 Titulaire d'un BAC+5 en Qualité, Environnement ou d'un diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 7 ans dans un poste similaire, idéalement dans le domaine de la construction ou des infrastructures.
Vous maîtrisez les normes et réglementations en matière de qualité et d'environnement, notamment les normes ISO 9001 et ISO 14001.
Vous avez une excellente connaissance des processus de gestion de la qualité et des outils associés (fiches de non-conformités, audits, etc.).
Vous possédez des compétences en gestion de projet et en coordination d'équipes.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de la qualité, etc.).
Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un excellent sens de l'analyse et de la synthèse.
Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'une capacité à communiquer efficacement avec les différents intervenants du projet.
Vous êtes autonome, proactif et capable de travailler en équipe.
Habilitation électrique H0BO minimum, un plus pour le niveau B2V et ESSAIS.
Des déplacement sont à prévoir:
Présence sur chantier IDF 2j/semaine minimum,
Présence à Dreux 1j/semaine
Déplacements éventuels en France métropolitaine chez les fournisseurs.
⭐Pourquoi nous rejoindre ?⭐
Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n’est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne
Un parcours d’intégration adapté et structuré ou vous serez accompagné par un référent dédié
Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique
Un package d’avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement de transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à 70% de votre mutuelle d’entreprise, etc…)
Une prime estivale qui fait du bien au moral ! 😉
Process de recrutement :
Entretien téléphonique avec un recruteur
Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
Proposition d’embauche