Responsable Régional d'Activité formation professionnelle et insertion

L'UFCV est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120 000 personnes par an, accompagnés par plus de 1 000 salariés.

Dans le cadre des orientations stratégiques définies avec la Déléguée Régionale, nous recherchons un(e) Responsable d'Activité professionnelle et insertion.

Votre mission principale sera d'assurer et de structurer le bon fonctionnement de l'activité tout en contribuant à son développement régional.

Dans le cadre de vos missions, vous assurerez notamment le pilotage des formations civiques pour les primo-arrivants sur le territoire (formations déléguées par l’OFII), vous accompagnerez la réalisation des formations professionnelles en lien avec nos partenaires.

Vous interviendrez sur les volets réglementaires, partenariaux, managériaux et financiers.

Fonctionnement de l’activité

• Produire et organiser la conception de l'offre, la vente, la production ainsi que l'évaluation ;

• Piloter et suivre la production de son activité et rendre compte sur l’atteinte des objectifs fixés annuellement ;

• Élaborer et négocier les conditions de gestion de son activité avec les bénéficiaires, les fournisseurs et les financeurs ;

• Garantir l'objectif de contribution conjointement avec le délégué régional dans le cadre des orientations budgétaires de la région ;

• Assurer les astreintes à l'échelle régionale.

  Management

• Recruter, former et accompagner les membres de votre équipe opérationnelle (coordonnateur, formateurs, interprètes…) ;

• Encadrer et manager l'ensemble des équipes opérationnelles dédiées aux activités dont vous avez la charge.

Représentation

• Assurer la représentation de l'UFCV auprès des partenaires et institutions ou dans des regroupements, en lien avec le projet associatif et la stratégie régionale ;

• Développer et s'appuyer sur le réseau de partenariat régional via une stratégie de communication transversale.

LES CONDITIONS

Rémunération selon la Convention ECLAT, poste de cadre - Indice de rémunération 400 points (2799.94 € bruts/mois) +  déroulement de carrière + prime familiale.

PERMIS B (exigé) - déplacements et interventions à prévoir sur la région – déplacements ponctuels sur le territoire national (véhicules de service)

FORMATION ET EXPERIENCE :

Bac +5, avec une expérience minimum indispensable de 2 ans comme formateur auprès d’adultes.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

• Connaissances pédagogiques

• Connaissance des acteurs de l’insertion et la formation professionnelle

• Organisation et rigueur

• Capacité à anticiper et planifier

• Management et accompagnement d’une équipe de coordonnateur.rices et
  formateur.rices

• Démarches de commercialisation

• Réponse aux marchés et demandes de subventions

• Elaboration budgétaire, analyse financière et suivi budgétaire

• Négociation
  

LES AVANTAGES

• Accompagnement à la prise de poste

• Réseau national de l'UFCV avec séminaires nationaux d'activité

• Intégration à l'équipe régionale et ses activités

• Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

• Forfait mobilité durable

• Chèques vacances et chèque cadeau Noël, avantages billetteries.

Vous êtes particulièrement motivé.e par  le pilotage de projets structurants et innovants qui répondent aux besoins des populations sur le territoire ?

Vous avez une vision stratégique et une approche rigoureuse ?

Rejoignez notre équipe motivée et contribuez à l'épanouissement des personnes en situation de handicap.

Poste de cadre à pourvoir en janvier 2025. Contrat CDI temps plein.