SNR ACCOUNTANT RTR

Afrik Intérim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.

S’inscrivant dans une logique partenariale, d’amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Intérim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l’atteinte de vos objectifs de manière durable.

Fort d’une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.

Nous recrutons un(e) SNR ACCOUNTANT RTR pour l'un de nos clients qui évolue dans le secteur Télécommunication.

De l'enregistrement au rapport (RTR) sera chargé de soutenir le processus de clôture financière mensuelle, d'effectuer une analyse détaillée des comptes et d'aider le gestionnaire statutaire à préparer les états financiers statutaires.

Ce rôle nécessite de solides compétences techniques en comptabilité, une solide compréhension des normes IFRS et Ohada, et la capacité à collaborer efficacement entre les fonctions financières.

Clôture financière mensuelle et rapports :

• Exécuter les activités de clôture mensuelle conformément aux IFRS et aux politiques comptables internationales du groupe Vodafone (VGIAP)

• Préparer et examiner les écritures de journal, les régularisations et les rapprochements de comptes.

• Assurer la préparation rapide et précise des états financiers réglementaires mensuels pour M commerce.

• Effectuer une analyse des écarts et fournir des commentaires perspicaces pour les rapports de gestion.

Analyse et rapprochement des comptes :

• Effectuer une analyse détaillée des comptes du grand livre général pour en assurer l'exactitude et l'exhaustivité.

• Enquêter et résoudre les écarts dans les soldes des comptes.

• Soutenir la préparation des calendriers et de la documentation pour les audits internes et externes.

Accompagnement dans la conversion des IFRS à l'OHADA :

• Assister le Directeur Financier dans la préparation de la conversion des états financiers des IFRS vers l'OHADA et le GCEC.

• Contribuer à la mise en correspondance des comptes IFRS avec les normes OHADA.

• Aider à documenter les différences dans les traitements comptables et soutenir les efforts de rapprochement.

• Collaborer avec les équipes internes et les consultants externes au besoin.

Conformité et contrôles internes :

• Assurer le respect des politiques et procédures comptables internes. C2 Généralités

• Soutenir les processus d'audit en préparant la documentation et en répondant aux demandes.

• Identifier les opportunités d'amélioration des processus et contribuer à leur mise en œuvre.

Collaboration et communication :

• Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes financières, notamment les services fiscaux, de trésorerie et autres.

• Participer aux initiatives de transformation des finances et aux améliorations du système.

• Rester disponible pour effectuer toutes les tâches comptables assignées par la direction.

• Rester disponible pour effectuer toutes les tâches comptables assignées par la direction.

• Disponible pour effectuer toute autre tâche à la demande de la direction.

• Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe

• La certification professionnelle en IFRS ou SYSCOHADA Revise (CPCC) est un atout

• Minimum de 3 ans d'expérience en comptabilité et en information financière.

• Connaissance des normes IFRS et OHADA.

• Expérience de l'analyse de comptes et des processus de clôture de fin de mois.

• Maîtrise des systèmes ERP (p. ex., SAP, Oracle) et compétences avancées en Excel.

Compétences clés :

• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes

• Grande attention aux détails et à la précision

• Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les délais

• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles

• Esprit proactif et collaboratif

• Intégrité et professionnalism