SOCIAL MEDIA MANAGER - LA DÉFENSE H/F

Leader de la formation aux technologies numériques, au management, au développement personnel et aux métiers de l’entreprise, ORSYS accompagne les entreprises et les organisations depuis plus de 45 ans en les aidant à améliorer leurs performances.

Avec un développement ininterrompu, nous nous positionnons en tête de la profession en matière de croissance et de rentabilité. Cette progression constante repose sur une stratégie d'innovation et d’amélioration continue.

Signataire de la Charte de la diversité et entreprise handi-accueillante, nous valorisons la mixité. Plus de 400 collaborateurs s’investissent au quotidien dans le respect de ces valeurs pour aspirer à des résultats toujours plus élevés.

Découvrez également nos engagements développement durable et RSE.

Au sein de la Direction communication & marketing, vos missions porteront sur la stratégie et la mise en œuvre du community management :
 
La stratégie de marque et d’influence

• Définir une stratégie globale adaptée à chaque plateforme selon les objectifs de notoriété et d’image, de développement business, et de marque employeur.
• Accompagner le développement de nos produits, de nos filiales et de nos implantations en France et l’international (promotion, image, ouverture de comptes, etc.)
• Etre en veille, étudier les tendances pour innover, ajuster et affiner la stratégie.

Le community management

• Garantir les lignes éditoriales et adapter les contenus social media sur les différentes plateformes adéquates en fonction des objectifs (définis par la Direction).
• Planifier, déployer et suivre les phases de production, de validation et de publication des contenus multimédias en collaborant avec les pôles producteurs de contenu du service (Conception et Édition).
• Suivre la concurrence, les sujets d’actualité liés à la formation (initiale et continue) et les endroits où il est pertinent d'intervenir et de se positionner.
• Identifier les priorités, définir les éléments de langage, publier au bon moment au bon endroit.
• Piloter et encadrer une chargée de communication réseaux sociaux. 

Pourquoi nous rejoindre ?

• une ambiance de travail agréable, motivante et dynamique
• des valeurs de performance et de solidarité tournées vers la satisfaction de nos salariés et clients 
• un management bienveillant et à l'écoute 

Nos avantages :

• rémunération attractive et évolutive, incluant : fixe à 40K€ + primes de productivité + intéressement et participation
• statut cadre
• 12 RTT / an
• prise en charge à 100% des tickets restaurants et transports
• mutuelle d’entreprise
• télétravail possible
• accès privilégié aux formations ORSYS
• CSE dynamique, nombreux avantages, cohésion d’équipe 

Vous êtes fait pour cette mission si :

• vous êtes de formation supérieure avec un BAC+4 /+5 type école de journalisme, de communication ou de commerce spécialité marketing digital
• vous justifiez de 5 ans minimum acquis en social media
• vous êtes pourvu d’une grande culture web 2.0 et des médias sociaux 
• vous avez de solides compétences rédactionnelles
• votre orthographe, grammaire et syntaxe (en français) sont irréprochables
• vous avez une expérience requise dans le management et dans la conduite de projet
• vous avez de très bonnes capacités d’analyse et de synthèse 
• vous êtes créatif et curieux
• vous êtes force de proposition et dynamique
• vous êtes doté d'un bon leadership et d'un excellent relationnel
• la maîtrise de l’anglais ou d’une autre langue (espagnol) est un vrai plus

Nous vous attendons avec impatience pour travailler dans une équipe énergique et motivée avec des managers à l’écoute.