FinTech leader en France pour les logiciels dédiés aux métiers du patrimoine et de la finance, HARVEST accompagne les professionnels avec des solutions couvrant toute la chaîne de valeur patrimoniale et financière depuis 30 ans. Le groupe conçoit des solutions digitales, rend accessible l’information indispensable pour éclairer les décisions patrimoniales et financières. Spécialiste de la data, il permet la construction automatisée de portefeuilles efficients sur mesure.
Avec plus de 4600 sociétés clientes, le groupe propose un ensemble de logiciels et de services plébiscités par les professionnels désireux de développer un conseil à forte valeur ajoutée.
Expertise métier et maîtrise technologique s’exercent avec 500 talents passionnés et investis, fiers de leur entreprise labellisée Great Place To Work. Le groupe a recruté plus de 100 collaborateurs en France en 2023 pour accompagner sa croissance et son ambition de devenir le champion européen de la WealthTech.
Missions :
L'Architecte Solution est responsable de la conception, de la planification et de la mise en œuvre de solutions logicielles efficaces et adaptées aux besoins de l'entreprise. C'est un bon communiquant pouvant endosser le rôle d'évangélisateur technologique ou méthodologique auprès des équipes. Il intervient de façon large et transverse au sein de différentes équipes de son périmètre.
Principales activités :
Analyse des besoins : Collaborer avec les équipes pour comprendre les exigences fonctionnelles et techniques des projets. Identifier les opportunités d'amélioration et proposer des solutions innovantes correspondant à l'état de l'art.
Conception de l'architecture : Élaborer des modèles d'architecture détaillés en tenant compte des contraintes techniques, des meilleures pratiques et des objectifs de l'entreprise. Définir les composants, les interfaces, les flux de données et les intégrations nécessaires.
Sélection des technologies : Évaluer les différentes technologies disponibles pour répondre aux besoins du projet. Recommander les outils, les frameworks et les plates-formes adaptés. Assurer l'intégration harmonieuse des systèmes existants avec les nouvelles solutions.
Mise en œuvre : Travailler en collaboration avec les équipes de développement et d'infrastructure pour garantir la mise en œuvre concrète de l'architecture proposée. Fournir des conseils techniques et résoudre les problèmes rencontrés lors du déploiement. Coacher et accompagner les équipes pour adopter de façon fluide les nouvelles architectures et les nouveaux composants.
Gestion des risques : Identifier les risques potentiels liés à l'architecture et proposer des mesures d'atténuation appropriées. Assurer la sécurité, la fiabilité et la performance des solutions mises en place.
Documentation et communication : Créer des documents techniques détaillés, tels que des spécifications fonctionnelles et des schémas d'architecture. Présenter et expliquer les concepts techniques aux parties prenantes non techniques de manière claire et concise. Participation active aux événements techniques au sein du groupe (guildes, pizza teams, etc.). Participer à la définition et au suivi d'une trajectoire d'architecture (roadmap des évolutions techniques).
Coaching technique : Intervenir auprès des équipes pour diffuser son expertise technique et accompagner les mises en œuvre des solutions plébiscitées. Communication / animation des compétences.
Compétences :
Expertise technique
A l'écoute
Autonomie
Force de proposition
Curiosité
Rigueur
Pédagogie
Excellent relationnel
Leadership
Exemplarité
Persévérance
Esprit d'équip