

Plus qu’une Collection d’hôtels, Airelles réinvente l’art de recevoir en donnant vie à des lieux d’exception. Inspirées par les grandes maisons de famille, ses adresses conjuguent patrimoine, hospitalité sur-mesure et raffinement intemporel. Chaque Maison raconte une histoire unique, où l’élégance se mêle à la générosité et à des expériences immersives pensées dans les moindres détails.
De Courchevel à Versailles, en passant par Saint-Tropez et Gordes, Airelles célèbre son art de vivre à travers des destinations emblématiques : Les Airelles Courchevel ; Airelles Val d'Isère ; Airelles La Bastide, Gordes ; Airelles Château de La Messardière, Saint-Tropez ; Airelles Pan Deï Palais, Saint-Tropez ; Airelles Le Grand Contrôle, Château de Versailles ; Airelles Château d'Estoublon, Provence ; Airelles Villa Baulieu, Provence. En avril 2026, Airelles a ouvert sa première adresse internationale à Venise, Airelles Palladio, Venice, poursuivant ainsi sa quête d’excellence.
Rejoindre Airelles, c’est faire partie de Maisons d’exception et écrire ensemble la suite de l'histoire.
Type de contrat : Stage
Date de début : Septembre 2026
Lieu : Paris
Fourchette de salaire : 4.5€ / heure
Report direct : Chief Retail Officer
Missions principales
En tant que membre de l'équipe Retail, le/la stagiaire Assistant(e) Achats Retail accompagne les équipes dans la gestion des achats, des collections et des opérations des boutiques saisonnières. Il/Elle contribue au suivi des commandes, à l'optimisation des stocks, aux projets e-commerce ainsi qu'aux ouvertures et fermetures de boutiques, impliquant des déplacements ponctuels.
Achats & Gestion des collections
Gérer la saisie et le suivi des commandes saisonnières (mode, accessoires, joaillerie et art de vivre).
Intégrer les commandes fournisseurs dans le logiciel de gestion.
Participer aux rendez-vous d'achats et aux présentations de collections en showroom.
Assurer le suivi des réassorts en analysant les ventes et les niveaux de stock, et être force de proposition sur les besoins de réapprovisionnement.
Opérations Retail
Participer aux ouvertures et fermetures des boutiques saisonnières, avec des déplacements ponctuels sur site.
Participer aux inventaires de fin de saison et à l'optimisation du cycle de vie des produits.
Apporter un soutien opérationnel aux équipes Retail.
E-commerce
Participer à la création et à la mise à jour des fiches produits sur l'e-shop.
Étudiant(e) en école de commerce ou école de mode, à la recherche d'un stage de fin de Bachelor, de Master ou d'une année de césure.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Proactif(ve) et force de proposition, vous appréciez travailler dans un environnement dynamique et opérationnel.
Vous avez une véritable sensibilité aux tendances ainsi qu'une forte appétence pour les univers du Retail, de la mode et du luxe.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et collaborer avec des interlocuteurs variés.
Vous êtes mobile pour effectuer des déplacements ponctuels dans le cadre des ouvertures et fermetures des boutiques saisonnières.
Avantages
Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours, en vous offrant des opportunités de développement, de formation et de mobilité au sein de nos Maisons.
Rejoindre Airelles, c’est aussi bénéficier de :
Transport Navigo pris en charge à 75%
Des tarifs préférentiels dans les restaurants et sur les produits du groupe
Tickets restaurant
4 jours dédiés par an, via la plateforme Vendredi afin de s'engager dans des actions solidaires
Mise à disposition de la salle de sport du Groupe
Processus de recrutement
Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes :
Pré-sélection sur dossier
Entretien métier avec le manager opérationnel pour évaluer votre savoir être et vos compétences techniques
Entretien RH à distance ou sur site pour échanger sur votre parcours, vos motivations et nos valeurs
Nous nous engageons à vous répondre personnellement, quelle que soit l’issue donnée à votre candidature.
Les Airelles est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C’est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation d’handicap.