Présentation de la société :
Fondé en 2000, Groupe Premium s’est imposé comme un acteur de référence dans le paysage financier français.
Aujourd’hui, le Groupe déploie une expertise à travers ses trois piliers stratégiques : le courtage en assurances, la gestion d’actifs et le conseil en gestion de patrimoine.
Le Groupe développe une approche résolument orientée client en proposant des solutions sur-mesure pour répondre aux enjeux d’épargne, d’investissement et de transmission du patrimoine, quels que soient les profils.
Une croissance soutenue : Depuis plus de 20 ans, le Groupe affiche une croissance à deux chiffres, preuve de la solidité de son modèle et de la confiance de ses clients.
En 2024, Groupe Premium franchit une étape clé en dépassant les 15 milliards d’euros d’actifs sous gestion.
Un collectif engagé, porté par des valeurs fortes.
Au-delà des chiffres, la réussite du Groupe repose sur son ADN profondément humain : Méritocratie, Accompagnement et Justice sociale. Autant de valeurs partagées par les plus de 400 collaborateurs qui font vivre cette ambition au quotidien, dans un environnement où chacun peut évoluer, entreprendre et avoir un impact.
Rattaché(e) à la Direction Juridique Groupe, composée de 10 collaborateurs, vous interviendrez en appui sur les sujets corporate et M&A du groupe :
Préparation de la documentation corporate dans le cadre de la vie juridique des sociétés du Groupe Premium et de leurs organes de gouvernance (assemblées générales, approbation des comptes, opérations sur capital).
Participation à la préparation de la documentation juridique en lien avec les opérations de fusions-acquisitions (M&A) envisagées par le Groupe Premium (lettres d’offre, accords de confidentialité / NDA, protocole de cession, garanties d’actif et de passif, etc.) ou de restructuration de l’organigramme du groupe (fusions, apports, etc.)
Contribution à la revue et à la négociation de contrats (prestations de services, conventions intra-groupe, baux, etc. NDA).
Suivi et présentation de l’actualité législative, réglementaire et jurisprudentielle en droit des affaires, droit des sociétés et droit des contrats.
Réalisation de recherches juridiques et rédaction de notes.
Étudiant(e) en Master 2 droit des affaires / droit financier / droit des sociétés, ou équivalent.
Connaissances solides en droit des sociétés et droit des contrats.
Une première expérience (stage ou alternance) en cabinet d’avocats ou direction juridique est un plus.
Anglais professionnel requis (lecture et rédaction de documents juridiques). (Requis ?) Oui
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Compétences & qualités attendues
Rigueur et sens du détail.
Esprit d’analyse et de synthèse.
Bonne communication et capacité à travailler en équipe.
Autonomie, dynamisme et capacité d’adaptation.
Infos pratiques
Stage de 6 mois conventionné.
Gratification selon profil.
Tickets restaurant + remboursement 50% du titre de transport.
Poste basé à Paris 16e (Trocadéro).
Pourquoi nous rejoindre ?
Une immersion concrète dans les enjeux juridiques liés à la gestion de patrimoine, au contact direct des équipes et des cabinets partenaires, notamment dans le cadre de leurs opérations de croissance externe et M&A.
Un environnement en forte croissance, où chaque collaborateur peut structurer son rôle, développer de nouvelles compétences et avoir un impact visible.
Une équipe à taille humaine, portée par des valeurs d’accompagnement, de coopération et de méritocratie, qui favorise la progression individuelle et collective.
De réelles perspectives d’évolution vers davantage de responsabilités, dans un cadre exigeant mais stimulant.