Stagiaire en ressources humaines (H/F)

Le Grand Annecy, collectivité dynamique de 215 000 habitants, 34 communes, 1250 agents, porte d’ambitieuses politiques publiques au service d’un territoire attractif aux multiples enjeux.

Découvrez les métiers du recrutement au cœur du service public !

Intégré·e à la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe conviviale de 4 chargées de recrutement, sous la supervision directe du chef de service. Ce stage vous permettra d’acquérir une expérience complète et formatrice sur l’ensemble du processus de recrutement, dans un environnement bienveillant, collaboratif et engagé au service du territoire.

Vos missions principales

• Participer à la réception et à l’analyse des besoins en recrutement des services.

• Contribuer à la rédaction et à la diffusion des offres d’emploi attractives.

• Appuyer les chargé·es de recrutement dans la recherche et la présélection de candidatures.

• Prendre part à l’organisation des entretiens, à la rédaction de comptes rendus et à la réalisation des simulations de salaire.

• Participer au développement de la marque employeur à travers la communication RH et la participation à différents événements (forums, salons, partenariats écoles).

• Découvrir les aspects administratifs et juridiques du recrutement et du déroulement de carrière dans la fonction publique territoriale.

• Contribuer à la mise à jour des outils de suivi et de GPEC (tableaux de bord, viviers, bases de données).

Ce que vous apprendrez pendant le stage

• Les clés d’un recrutement réussi dans la fonction publique territoriale.

• Les techniques de sourcing, d’entretien et de sélection des candidatures.

• Les bases du statut de la fonction publique.

• La coordination entre les acteurs RH (carrières, paie, formation).

• Le travail collaboratif au sein d’une équipe expérimentée, dans un accompagnement de proximité assuré par le chef de service et les chargé·es de recrutement.

Pour plus de précisions, vous pouvez contacter Théo BELMONT, chef du service emploi et compétences au 07 64 62 79 65.

Profil recherché

• Étudiant·e en bachelor, licence ou master RH, droit public, management ou sciences sociales.

• Intérêt pour les ressources humaines et les collectivités territoriales

• Curiosité, sens du relationnel, aisance rédactionnelle et envie de progresser dans un environnement exigeant mais bienveillant.

Conditions du stage

• Durée prévisionnelle : 5 mois d'avril à août 2026 (dates à définir selon calendrier universitaire).

• Convention de stage obligatoire.

• Gratification selon la réglementation en vigueur.

Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe RH et vivre une expérience concrète et formatrice.