Superviseur de Production Traitement electrique (H/F)

Automotive Cells Company (ACC), est une co-entreprise dont les actionnaires sont Stellantis, Mercedes-Benz et Saft (filiale de TotalEnergies). Nous avons inauguré en mai 2023 la première Gigafactory de batteries pour véhicules électriques de France. Notre ambition est de produire des batteries électriques au meilleur niveau technologique tout en développant une mobilité plus propre, et accessible au plus grand nombre.

🔋 Nous sommes fiers de fabriquer, dans notre Gigafactory de Billy-Berclau, les batteries qui équipent déjà plusieurs véhicules électriques disponibles sur le marché (PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, et bientôt la DS N°8, la Citroën C5 AirCross et la nouvelle Jeep Compass). La nouvelle DS N°8 Présidentielle qui a été dévoilée le 8 mai 2025, est le tout premier véhicule officiel électrique choisi par un Président de la République, et est équipée des batteries ACC!

Si vous cherchez à rejoindre l'équipe Manufacturing d'une entreprise industrielle moderne, offrant des emplois pérennes et proposant des chemins d'évolution de carrière à ses salariés, alors n'hésitez plus et rejoignez nous !

Dans le cadre du développement de notre unité de Cell Finishing, ACC recherche un(e) Superviseur de Production orienté(e) développement pour piloter l’unité de Traitement Électrique au sein de notre future gigafactory de Billy-Berclau.

Cette unité est entièrement automatisée, comparable à un laboratoire de contrôle qualité électrochimique, intégrant plusieurs procédés liés à l’activation chimique/électrique des cellules de batterie et au contrôle qualité en ligne et hors ligne.

• Encadrer une équipe de 14 à 20 opérateurs, en veillant à la sécurité, la qualité, le respect de l’environnement et la productivité.

• Identifier les priorités de chaque équipe et collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour résoudre les problèmes et améliorer les performances.

• Coopérer avec les superviseurs des autres unités travaillant sur le même créneau pour optimiser les résultats globaux de l’équipe.

• Travailler en lien avec les superviseurs des autres équipes de l’unité pour garantir les meilleurs résultats journaliers en termes de niveau de service vers l’assemblage module et de coût/cellule.

• Veiller à la bonne exécution du plan de contrôle, signaler toute déviation et contribuer à la mise en place d’actions correctives.

• Identifier les besoins en formation pour développer les compétences de l’équipe et améliorer la matrice de compétences, réduisant ainsi les rebuts, pannes et accidents.

• Alimenter à chaque équipe le système interne de collecte de données, analyser les KPI et proposer des pistes d’amélioration avec le Responsable Manufacturing et le Leader Production.

• Participer à la phase d’acceptation des équipements (SAT) lors de l’installation, selon les standards techniques d’industrialisation d’ACC.

Nous recherchons des professionnel(le)s passionné(e)s par le projet industriel, avec un fort sens des responsabilités et une capacité à faire progresser les équipes.

📅 Qualifications et expérience idéale :

• Bac +2 avec expérience de minimum 10 ans sur un poste similaire.

• Ou diplôme d’ingénieur avec une première expérience réussie sur un poste similaire

  Le statut pour ce poste est: Technicien / Technicienne.

🎓 Compétences techniques :

• Expérience confirmée en tant que superviseur de production ou qualité dans l’industrie de l’assemblage électrique.

• Maîtrise des tests de mesure électrique : résistance, capacité, courant, tension.

• Expérience en montée en cadence et en lancement de nouveaux produits dans le domaine électrique.

• Solides compétences en électrotechnique (des connaissances en chimie sont un plus).

• Leadership affirmé et capacité à fédérer les équipes.

• Expérience du travail en équipe postée.

• Bonne connaissance des systèmes qualité ISO 9001 et ISO 14001.

• Notions de test d’étanchéité à l’hélium et de soudure laser.

• Bon niveau de communication en anglais.

• Connaissances de base en Lean Manufacturing et en outils d’amélioration continue.

Pourquoi nous rejoindre ?

• ✅ Un site de production à 30 min de Lille

• ✅ Une industrie 4.0 : des équipements de haute technologie

• ✅ Fourchette salariale brute annuelle: de 35.000 à 42.000€ selon expérience

• ✅ Un rythme de travail en équipe

• ✅ Un accord d’intéressement (jusqu'à 2000€ par an plus un abondement de 500€ par ACC)

• ✅ Un parcours de formation individualisé

• ✅ Des perspectives d’évolution interne

Notre processus de recrutement pour ce poste comprendra : un premier échange avec un(e) Chargé(e) de recrutement incluant un questionnaire comportemental, un entretien avec un(e) Manager de Production et un(e) Manager RH, un contrôle de références.