Aigle d’Or est une marque 100% vita malagasy depuis 1965. Elle intègre dans sa chaîne de valeur la collecte des peaux, la transformation du cuir, la fabrication de chaussures et la distribution dans toute l’île via plus de 40 magasins.
Les produits Aigle d’Or allient l’élégance, la robustesse, l’originalité et l’authenticité pour proposer une gamme de mode diversifiée destinée à toute la famille.
S’appuyant sur un savoir-faire malagasy, Aigle d’Or regroupe plus de 700 collaborateurs qui mettent leurs compétences au service de nos produits et de nos clients.
Si votre passion est de relever des challenges au quotidien : rejoignez-nous !
Aigle d'Or, manandratra avo ny antsika
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous assurez le pilotage opérationnel des projets d’infrastructure commerciale (ouvertures, rénovations, relookings) dans le réseau de boutiques. Véritable coordinateur de projets transverses, vous êtes garant du respect des délais, de la qualité des livrables, et du suivi budgétaire jusqu’à la clôture des projets.
Vous avez pour missions de :
Piloter de bout en bout les projets d’ouverture de magasins, de la planification stratégique à la mise en exploitation.
Superviser les chantiers de rénovation et de relooking pour garantir leur cohérence avec les objectifs commerciaux.
Assurer un suivi proactif de l’état des magasins et déclencher les interventions d’amélioration prioritaires.
Maîtriser les dimensions administratives, budgétaires et de reporting de l’ensemble des projets commerciaux.
Diplôme d’ingénieur (BTP, génie civil, bâtiment ou équivalent)
Un intérêt marqué pour la gestion administrative et organisationnelle serait un atout majeur
Une première expérience réussie dans la gestion de projets travaux, idéalement dans un contexte multi-sites ou commercial (retail, agences, réseau)
Compétences solides en planification, coordination et suivi de chantier ;
Maîtrise des principes d’aménagement commercial (ergonomie, flux clients) ;
Bonne capacité à suivre les budgets, analyser les écarts et produire des reporting réguliers ;
Rigueur, autonomie, esprit d’initiative et fort sens de l’organisation ;
Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (prestataires, équipes internes, Direction) ;
Disponible pour de fréquents déplacements.