Talent Acquisition Specialist Senior H/F - CDD - Groupe HARVEST - Paris

20e Arrondissement, Paris, FranceCDD  (8 mois)

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À propos de  Harvest

FinTech leader en France pour les logiciels dédiés aux métiers du patrimoine et de la finance, HARVEST accompagne les professionnels avec des solutions couvrant toute la chaîne de valeur patrimoniale et financière depuis 30 ans. Le groupe conçoit des solutions digitales, rend accessible l’information indispensable pour éclairer les décisions patrimoniales et financières. Spécialiste de la data, il permet la construction automatisée de portefeuilles efficients sur mesure.
Avec plus de 4600 sociétés clientes, le groupe propose un ensemble de logiciels et de services plébiscités par les professionnels désireux de développer un conseil à forte valeur ajoutée.

Expertise métier et maîtrise technologique s’exercent avec 500 talents passionnés et investis, fiers de leur entreprise labellisée Great Place To Work. Le groupe a recruté plus de 100 collaborateurs en France en 2023 pour accompagner sa croissance et son ambition de devenir le champion européen de la WealthTech.

Le poste

Dans le cadre d’un remplacement pour congés maternité nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement.

Rattaché à la Responsable Recrutement, vous aurez pour principale mission de participer au recrutement de tous les postes au niveau du groupe.

Vos missions principales :

·       Définition et rédaction des fiches de poste en lien avec les opérationnels

·       Gestion de l'intégralité du processus de recrutement :

  • diffusion des offres d’emploi,

  • chasse,

  • tri des CV et présélections téléphoniques,

  • conduite d'entretiens,

  • suivi de l'intégration des candidats retenus 

Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée avec qui vous aurez plaisir à partager au quotidien au sein d’un groupe en forte croissance !

Profil recherché

De formation Bac +4/5, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans idéalement en recrutement de profils techniques (ingénieur logiciel, validation et test, ...)

Vous êtes à l’aise dans les relations humaines et surtout vous aimez le recrutement.

Compétences attendues : Vous maîtrisez les logiciels de bureautique (Excel, Word, PowerPoint). Votre rédactionnel est impeccable.

A l'aise en anglais.

Qualités requises : Vous êtes doté d'une capacité d'analyse, de rigueur et de discernement pour comprendre les différents métiers, évaluer les aptitudes et qualités personnelles des candidats.

Si vous êtes à l’aise avec différents interlocuteurs et aimez échanger, convaincre, alors ce challenge est fait pour vous !

Les avantages

  • Une diversité de projets et un environnement de travail stimulant

  • Une politique de télétravail en place

  • Des locaux sympas et accueillants

  • Des moments de rencontres lors d’évènements extra-professionnels tout au long de l’année

Serez-vous le prochain chanceux à nous rejoindre ?!

A l’image de nos valeurs, le groupe est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap.

Rejoignez notre entreprise certifiée Great Place To Work® ! Vous vous y plairez !

Détails sur le poste
20e Arrondissement, Paris, France
CDD (8 mois)
Ressources humaines
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