Technicien de maintenance 3*8 H/F

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

L'entreprise qui recrute

Notre client est un groupe agroalimentaire familial, européen et en forte croissance. Il lance un nouveau site de production moderne en Hauts-de-France, où la technique et l’humain avancent ensemble. Vous participez au démarrage et à la montée en puissance de l’usine.

Descriptif du poste

Rattaché(e) au Chef d’équipe Maintenance, vous aurez pour principales responsabilités de :

• Participer activement au démarrage et à la stabilisation des installations industrielles

• Sécuriser chaque intervention dans un environnement neuf et en évolution constante

• Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production

• Diagnostiquer les pannes et remettre les lignes en service rapidement et en sécurité

• Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la performance, la qualité et la fiabilité

• Contribuer à la fiabilisation des équipements dès les premières phases d’exploitation

• Participer aux essais, aux mises en service et aux ajustements techniques

• Structurer et alimenter la GMAO dès le lancement de l’usine

• Mettre à jour la documentation et les standards de maintenance

• Travailler en étroite collaboration avec la production, la qualité et les méthodes

• Passer les consignes et communiquer clairement pendant la montée en cadence

• Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé

Les "+" du poste

• Évolution de carrière rapide

• Rémunération au-dessus du marché

Rémunération : 37.000 à 40 000 euros / an

Savoir-faire :

• Bac pro à Bac+2 en Maintenance (MEI/MI), avec au moins 5 ans d’expérience. Une expérience de mise en route ou d’évolution d’installations est un plus.

• Électromécanique et électricité industrielle, avec habilitations

• Bases en automatisme, pneumatique et hydraulique

• Lecture de plans et diagnostic structuré

• Utilisation d’une GMAO et suivi rigoureux des interventions

• Capacité à gérer les priorités dans un environnement en construction

• Goût pour l’amélioration continue et les solutions concrètes

• Esprit d’équipe, autonomie et sens des responsabilités

• Communication claire et sang-froid face aux imprévus

• Culture sécurité et respect strict des règles HSE

Ce qui vous attend

• Un salaire compétitif selon votre expérience, avec un 13e mois, une mutuelle et une prévoyance

• Une entreprise familiale en pleine croissance, avec une ambiance chaleureuse et solidaire

• De vraies possibilités d’évolution et de développement de vos compétences

• Un CDI pour construire votre parcours dans la durée

• L’occasion rare de participer au lancement d’une usine

Prêt(e) à relever le défi du démarrage ? Postulez dès maintenant !

Je suis Antoine Delvaux , Consultante indépendant partenaire de Réseau Talents.

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.

ADE/PRIO