Technicien.ne Etudes Travaux Réseaux

Le SDEA (Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace – Moselle), est une collectivité territoriale spécialisée sur l’ensemble du cycle de l’eau.

Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assure un service public performant de l’eau potable, de l’assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.

Mobilisés par une culture de proximité et d’excellence du service rendu, nos agents oeuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.

(re)donnez du sens à votre carrière ! 🚀
Le SDEA s’attache à s’entourer d’agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l’intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures !

(re)donnez un élan à votre parcours professionnel ! ⏳
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d’un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d’accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d’être accompagnés dans leurs prises de fonction et leurs évolutions professionnelles !

Jetez-vous à l’eau et venez nous rejoindre !

Le SDEA recherche un-e nouveau-elle collaborateur-trice Technicien-ne Etudes Travaux Réseaux. Vous interviendrez sur le secteur Alsace du Nord.

Rattaché-e au Directeur de Territoire, vos missions s’articuleront autour des réseaux d’eaux potable et d’assainissement, et plus précisément :

 Gestion technique de vos marchés :

• Vous avez en charge un secteur géographique défini (en périphérie de Bitche en Moselle et d’Haguenau et Durrenbach dans le Bas-Rhin) en matière d’études et de maîtrise d’œuvre de travaux sur réseaux d’eau potable et d’assainissement ;

• Vous réalisez les études préalables afin de fournir un estimatif précis des travaux à réaliser ;

• Vous organisez et gérez, en fonction de la taille du marché, la consultation des prestataires externes en lien avec le Responsable Technique ;

• Vous assurez les missions de suivi de travaux, y compris pour les travaux en régie,

• Vous coordonnez tous les facteurs impactant en matière de voirie : signalisation, déviations, gestion de l’accès des secours et des riverains ;

• Vous travaillez en collaboration avec nos chefs de secteur.

Gestion administrative et financière :

• Vous êtes garant du suivi de vos opérations de travaux (estimatif, décompte définitif des travaux …) ;

• Vous traitez avec différents services ainsi qu’en direct avec les usagers (réunions de chantier, courriers d’information, permanence téléphonique …)

De formation BAC +2 et BAC +3, idéalement de type BTS GEMEAU, Métier de l’Eau ou travaux publics, hydraulique, génie civil.

Vous disposez de bonnes connaissances du fonctionnement et de la conception des réseaux d’eau et d’assainissement (débutant accepté).

En complément, une connaissance des marchés publics ainsi que du suivi budgétaire des collectivités sera appréciée.

Votre autonomie, votre excellent relationnel et votre esprit pro-actif seront des atouts essentiels à votre réussite.

La maîtrise des outils informatiques est nécessaire. La connaissance des logiciels de modélisation hydraulique AEP et assainissement serait un plus.

Permis B exigé. 

Rémunération brute mensuelle comprise entre 2300 et 2600€

Vos avantages :

• Compte Épargne Temps

• Carte restaurant Sodexo (12€/jour)

• Prime annuelle

• Prime sur objectif (jusqu'à 600€)

• Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)

• Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances…)

• Prise en charge transport en communs (75%)

• Prime mobilité (covoiturage ou vélo)

• Télétravail (80 jours/an)

Le contrat de travail :

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 12 mois renouvelable. Embauche définitive en CDI possible ou obtention du statut de fonctionnaire.

Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.